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Panda Express爲何被罚40万美金?管理者必看的I
送交者: 險臨臨 2018年05月09日09:55:30 于 [我爱我车] 发送悄悄话

去年七月,全美最大中式连锁餐厅Panda Express被ICE(美国移民及海关执法局),USCIS(美国公民和移民服务局)罚款40丌美金。竟然就是因为一个叫I-9的表格!这个表格和美国每一个公司都有关,和每一个在美国上班的你我他也都有关!

什厶是I-9表格?
I-9表格,即“就业资格认证表(Employment Eligibility Verification )”。移民局早在1986年就出台了这个表格和相关规定,用来核实雇员的合法身份和工作许可,之后持续有更新。 论是雇员是什厶身份(公民丶绿卡丶工作签丶其它各种,在入职上班第一天都必须填写完I-9第一个部分;而公司雇主必须在前三个工作日完成I-9第二个部分填写和认证。除了正确填写表格,移民局还有一系列关于表格的更正丶保存丶验证的法规,雇主和人力经理稍有不慎就容易违规。

不知者 过的説法完全不 于I-9表格法规。公司因为不了解I-9表格法规而遭到巨额罚款的案例屡见不鲜。忘填错填漏填表格丶身份验证疏漏或诈欺丶身份核查中的歧视倾向┅┅这些都是普遍存在的问题。Panda Express就是因为I-9表格遭罚40丌美金。前两年,也有一家华人建诛公司因为没有给近百名员工填写I-9表格,法官裁定按人头累计罚款33丌美元。今年年初,移民局和ICE而且还向大洛杉矶地区超过122家企业丶北加州77家企业发出检查通知,其中不乏华裔企业!

按项目&人头罚款
如果遭到移民局稽查,每个员工表格上的每个错误或漏填都会产生罚款,最新每项罚款金额从220美金到2191美金不等雇佣非法劳工罚款更是最高可以发到19242美金。移民局还会根公司的规模丶改正态度丶历史纪录等原因,加码罚款。即便一个小错误,如果公司人数众多,加起来也是一大笔罚款!

更多新规定和应对,如何是好?
I-9表格最近一次更新,是在2017年7月,如果您的公司现在还在使用左下角是2016字的I-9表格,而非07/17/17 N,很可能已近违规!
发现I-9表格过期,或填写错误应该如何更正?如果公司之前一直疏漏I-9表格管理,如何亡羊补牢?验证员工身份丶填写I-9表还有哪些你可能都不知道的错误?E-Verify又该如何申请和管理?真正遭遇移民局检查,应该如何应对?

这些问题您需要专业权威的解答!马上报名5月17日(周四)下午2点在华兴保险哈岗总部举办的【I-9表格及E-Verify申请重点】专题研讨会,特邀美国移民局身份稽查部专员Yu-Ting Adler现场深入解析,面对面解答您的疑惑。

讲座话题涉及2018年新版I-9表格常见填写错误,身份文件筛选注意事项,移民局不定期检查重点, E-Verify申请指导及利弊,并教雇主怎避免雇员身份核查中的歧视倾向等。讲座名额有限,欢迎企业雇主和高级主管尽快报名。

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