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解放軍戰力考核遭遇怪事 新型火炮齊射無一命中
送交者: warbow 2012年12月30日21:54:14 於 [軍事天地] 發送悄悄話

解放軍戰力考核遭遇怪事 新型火炮齊射無一命中

解放軍報    
 

  ■訓練作風是一個老話題,也是一個必須常講常抓的問題。訓練作風的好壞,直接關繫到部隊戰鬥力,關繫到戰場上的生與死、勝與敗,絕不能等閒視之、麻痹大意。軍隊要實現“能打仗、打勝仗”的目標要求,良好的訓練作風是一個基本前提。

  ■訓練作風不好,最直接的表現有兩個:一是訓練不貼近實戰;二是不願意、不敢於暴露問題。蘭州軍區某防空旅敢於直面問題,通過剖析典型事例改進訓練作風,使訓練更加貼近實戰,他們自揭“傷疤”的勇氣可嘉,舉一反三、亡羊補牢的行動更可貴。

  12月中旬,隨着蘭州軍區某防空旅冬季野營拉練的展開,一場在該旅持續了4個月的訓練作風大討論暫告一段落。

  一場討論為何持續了4個月?這次討論給部隊帶來了啥?帶着這些問題,記者來到該旅一探究竟。

  事件回放

  新裝備咋“剃了光頭”

  對於防空旅的官兵來說,2012年8月19日是一個刻骨銘心的日子。

  那天,該旅接受蘭州軍區作戰能力考評,官兵們駕馭去年列裝的某新型火炮,信心十足地開赴演練場。

  驕陽似火,黃沙漫漫,經過偽裝的數十門新型火炮和雷達悄然隱藏在騰格里沙漠腹地,準備給“敵機”以迎頭痛擊。

  “目標出現,準備射擊!”上午11時許,雷達捕捉到了目標。“放!”第一組群炮對空怒吼後,指揮組發現靶標依然在陣地上空盤旋。“第二組射擊準備!”出人意料的是,第二組群炮的密集射擊後,靶標仍然安然無恙。看着靶標一點點從雷達上消失,官兵們都懵了。

  “新裝備‘剃了光頭’!”這個消息在演兵場上“炸開了花”,官兵們簡直不敢相信自己的眼睛,軍區考評組的專家也有些納悶。

  原來,去年8月15日,該旅官兵駕馭剛列裝3個月的該型火炮進行實彈射擊,打了“滿堂紅”。為此,該旅在給上級的匯報材料中寫道:“某新型火炮列裝3個月形成戰鬥力。”

  原因追蹤

  “虛花”不可能結“實果”

  部隊還未返營,該旅就組織官兵開展大討論,要求各級進行深刻反思,認真查找失利原因。

  起初,參加考核的官兵把失利原因歸結於3點:一是這次考核中靶標飛得太高、太快,超出平常訓練標準很多;二是此次參考人員臨時抽點,不是平常訓練的原班人馬,配合不夠默契;三是這是軍區級的考評,現場有不少領導觀戰,官兵心理壓力較大,造成失手。

  沒想到,這份原因分析報告很快就被旅領導打回。在隨後召開的分析會上,旅政委徐鵬幾句話說得與會人員啞口無言:“真上了戰場,敵機要比靶標飛得更快、更高!”“打仗時,連炊事員都有可能去操炮,配合不默契說明訓練不到位!”“一次考核就有這麼大的心理壓力,上了戰場怎能打得贏?”

  隨後,旅黨委組織各級廣泛開展以“正確看待失敗,勇於面對問題”為主題的討論,引導官兵找准失利的原因。經過近一個月的總結梳理,失利原因終於浮出水面。

  ——去年的“滿堂紅”是在射擊條件十分簡單的情況下取得的,靶標的參數事先都知道,也沒什麼實戰背景,這樣的成績反映不出真實訓練水平。

  ——去年輕而易舉打了“滿堂紅”,不少官兵有些飄飄然,有的官兵認為新裝備智能化程度高,訓練不用像以前那麼費勁了,致使在訓練中蜻蜓點水,放鬆要求甚至降低難度。

  “訓練開‘虛花’,咋能指望上了戰場結‘實果’?”在旅議訓會上,徐政委語重心長地對大家說。

  舉一反三

  在揭“家醜”中查找不實作風

  事情沒有就此完結。旅黨委要求各級持續開展討論,以此為鑑舉一反三,對部隊訓練中存在的不實作風進行深刨細挖。

  “這一挖,還真挖出了不少問題。”採訪中,旅長陳西峰說。

  ——訓練中存在自降標準的現象。戰術訓練時,匍匐訓練本應用帶刺的鐵絲網,可有的連隊卻使用橡皮筋;選擇炮陣地時,便於疏散隱蔽本是第一原則,可有的指揮員卻首先考慮怎樣便於展開,不注重戰場偽裝;夜間訓練,不少小手電還在陣地上閃爍。

  ——訓練場上有報喜不報憂、過分看重名利的現象。在以往的訓練總結中,講成績比講問題多,論功行賞比從嚴問責多;參加上級比武競賽和檢驗性考核,一些單位臨時拼湊訓練尖子,表面上摘金奪銀,可整體訓練水平卻不高。

  ——解決問題不及時、不徹底。一些單位對於訓練中存在的問題沒有深入挖掘,解決問題的舉措不多、效果不好,缺少一抓到底的韌勁和狠勁。譬如,前幾年訓練總結中列出的偏訓漏訓的問題,去年訓練過程中仍然時有出現。

  “不查不知道,一查嚇一跳。”該旅主動將新裝備形成戰鬥力的經驗材料從上級要了回來,並如實向上級反映查找出的問題。他們自揭“傷疤”的做法,得到了上級領導的肯定。

  正在行動

  鍛造“能打仗、打勝仗”的部隊

  這場討論持續了近4個月。旅黨委研究後認為,此次實彈射擊“走麥城”的教訓十分深刻,要以此為鑑,按照“能打仗、打勝仗”的要求切實改進訓練作風。

  在旅領導的帶領下,機關、各營連立即行動起來。他們結合學習貫徹十八大精神,集中利用3天時間召開“推進部隊建設轉型研討會”,對實彈射擊暴露出的20多個問題進行“會診”;狠抓部隊復訓補訓,為全旅官兵建立了補差訓練檔案,缺啥補啥。老兵退伍後,該旅及時調整訓練編組,重新組建火炮群射單元,使火炮隨時都能執行任務。

  督導組巡查、視頻曝光、對手把脈、定期自查……記者翻閱該旅《2013年改進訓練作風獎懲措施明細表》發現,旅里對狠抓新年度訓練作風出台了一系列配套措施。陳旅長告訴記者,經歷過這次切膚之痛,旅黨委決心對訓練中的不實作風做到“零容忍”。他們一邊自查自糾一邊制訂舉措,在改進訓練作風中收到實效。前不久,上級組織年終訓練考核,該旅取得了總評優秀的好成績。

  該旅展開的冬季野營綜合拉練讓人耳目一新:天寒地凍,旅常委走在隊伍最前頭,沒有一個搞特殊;野炊,方圓幾公里見不到一絲炊煙;各種大功率電台、無線電設備全程對抗。

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