雷曼破产前50员工得5亿薪酬 最高5100万

　　最新资料显示，雷曼兄弟在破产前一年，合共向50名「精英」员工派发高达7亿元的薪酬，即使以华尔街的标准衡量，金额之高仍令人咋舌。

　　《洛杉矶时报》分析雷曼兄弟向破产委託人提交的文件后发现，公司在2007年，即倒闭前一年仍然财大气粗，向50名交易员等精英员工派发天文数字的报酬，连同现金、股权以至其他收入，每人金额在800万至5100万元之间。但由于雷曼倒闭后股票沦为废纸，资料没有显示多少人及时套现，因此无从判断各人实际所得。

　　文件显示，在雷曼一众「肥猫」中，07年收入最丰厚的是现金投资部门主管米勒德，该年收入达5130万元，甚至高于总裁富尔德同年所得的4000万元。现已转往对冲基金Realm Partners任职的米勒德接受访问时说，在06与07年两年间，自己超过一半的入息都是以股权形式支付，雷曼破产后股票一文不值，自己真正到手的金额并没有帐面上那么多。

　　雷曼员工当年收入名列第二的，是掌管资产管理部门的董事总经理舒华兹，该年收入3110万元，连同06 年的2700万和05年的1930万，三年内总进账7740万元。舒华兹现已在另一家投资行Neuberger Berman任职。同年收入名列第三的，是负责全球利率交易的贺夫曼，当年收入3090万元，他在之前两年分别拿到1990万和1480万，三年总收入 6560万元。此外，公司内部负责全球房地产投资的沃尔殊，07年虽然「只有」1750万元，但05至07年间却收入7000万元。据瞭解，沃尔殊投资作风大胆，一度被视为雷曼内部的明日之星，后来08年房地产投资失利，令公司亏损300亿。

　　数字曝光后，有不愿公司身分的雷曼前僱员表示愤怒，说当年不知道竟有这么多人拿到这么高的薪酬。提倡金融改革的民间团体负责人唐纳也质疑，事件再次证明投资银行为追求短线暴利而妄顾风险，把金融市场当成「赌场」。