今天（2025年10月30日），移民局宣布新规，终止某些类别的EAD卡的540天自动延期，发布当天生效！



也就是说，明天之前，这些EAD类别：

- I-485 pending的申请人（EAD C9类别）
- H4配偶（EAD C26类别）
- 庇护的申请人（EAD C8 类别）
- VAWA的申请人（EAD C31类别）
……

只要在EAD卡到期前顺利递交I-765，申请工卡的延期，移民局收到延期申请（也就是案子在pending，都不需要拿到批准函！），大家的工作许可会自动延长540天。

但是明天，新规生效之后：

USCIS在受理这些类别的I-765 EAD延期申请的时候，将不再给予新的540天自动延期。

也就是说，之前可以用工卡+延期收据继续工作的常规操作马上将成为历史。以后这种情况，只要没有拿到延期审理的批准函，不能再一边工作，一边等审理结果。

举个*：

原本：
A同学在I-485 pending期间拿到了EAD卡，EAD卡到期日为2025年3月21日，且在2025年1月31日（工卡过期前）递交I-765 EAD延期申请。

那么：
A同学可以凭借I-765 receipt notice（延期申请收据），默认其EAD的有效期已经自动延长到了2026年9月12日（2025年3月21日的540天后）。





当然，不幸中的万幸，也不是所有人都受牵连。

由于有单独的法规（8 CFR 274a.12(b)(6)(iv)）支持， STEM OPT延期的申请人就继续享有只要在OPT过期之前递交了延期申请，工作许可还是自动延期180天的“优待”。

另外，因为本身Status就带有工作许可，L1和E1/E2的配偶不需要申请EAD ，这类人的工作许可和身份到期日相关，跟工卡政策无关，这次的政策修改也不会被波及。




之前已经递交的EAD延期申请还享有540天的自动延期吗？

所幸，法不溯及既往。

比如上面例子中的小A，已经在享受EAD自动延期直到2026年9月12日政策的话，新规出台并不影响他的EAD有效期。




作为参考，这是我们搜索目前I-485 pending的申请人（EAD C9类别）的工卡审理时间：




这是H4配偶 （EAD C26类别）的工卡审理时间：



大家一定一定要早点申请延期啊！毕竟谁能有信心说停工3到7个月之后，雇主还会在原地等你回来……




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胡晓敏律师事务所近期批准函


























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