大家好,

最近在網上看到許多對加拿大抱怨的文章，說到加國是受騙，上當了。
有的甚至把移民加拿大和當年上山下鄉相提並論，作為一個移民北美12年
的加國公民，我覺得有責任為我的第2祖國說幾句公道話。
首先我看寫這些文章的絕大多數人是新移民.進入了一個完全不同以往的國
度，一切與原先想象的大不一樣，一時找不到工作，我對你們非常理解。
但我仍要不客氣地說，你們把自己一時的不如意，轉為對加拿
大的不滿，是完全不可取的。我想起一個成語"盲人摸象"，你們剛來不久，怎麼
就能這樣對一個還不真正了解的地方妄加評論呢。加拿大連續多年被聯合國評為全球最
適合人類居住的地方，是非常客觀的。
其次我看到，你們目前最大的問題是找不著理想的工作，而抱怨加拿大"騙"了你
們。這其實是一個心態的問題。是你們出國前的期望值太高了。你們以為，
移民獲得批准，就是說明加拿大急需你們，而一來就能找到理想的工作嗎？
你們有沒有捫心自問，你們中間有幾個是英語聽說讀寫真正過關的。設想一下，如
果連基本的英語溝通都有困難的話，哪一個雇主會聘請你們。CA的前總裁王家廉先
生曾說過“移民要在北美獲得成功，有3點至關重要，English,English and
English". 說一下我自己的經歷吧。我90年留學美國。94年開始工作。而在美國申請綠卡必須
在一家公司連續工作4，5年以上，期間不能跳槽，更不能被Lay off，必須忍受比市
場低至少50%的工資，忍受比你的同事每天至少多干2小時。我不能忍受，於是96年
申請移民加拿大，沒想到不到3個月就收到了Landing paper,簡直不敢相信自己的眼
睛！第2天就向公司辭職，一種“解放了”的感覺！到Toronto後第3天開始找工作，
不到10天，就拿到了4個Offer. TD Bank, CIBC, INEA Corp. and NCR.一時我都暈
暈乎乎了，不知選哪一份為好。其中，NCR是Consulting工,於是我就先與它簽一份3個
月的合同。在這3個月內，我還時常接到TD和INEA的電話，希望我在結束NCR的合同
之後能去他們那兒任職。3個月後，我選了INEA(www.ineacorp.com)。這是一家專門
開發金融軟件產品的新公司，當時只有5個員工，3個老闆，2個Software Engineer,我
是第6個。4年後，INEA成長為100多人的公司，目前大約有180人。INEA任何時候都
需要Software Engineer,時常為找不到合適的人選而煩惱，有幾次甚至因沒有足夠
的resoures而放棄到手的項目。
據我所知，在Toronto象INEA這樣的公司多如牛毛，美國在.COM泡沫破滅，特別是
9/11之後，為了降低cost,不少這樣的公司搬往加拿大。這些年,軟件產品多半是用
C++(特別是MFC/COM技術)開發的。如果你是有多年實戰經驗的C++ Software Engineer，英
文又過關的話，在Toronto就不是"你找工"而是"工找你"了。我在INEA時，好些
東歐Software Engineer，來加拿大才3天就進來上班了。時差都還沒有倒過來。當
年，我在美國的朋友中因同樣的原因先後來加拿大的有十幾個，目前除了一個回國
發展，以及我有特殊的原因回到了紐約(請參閱我的9/11故事：http://www.rongshu.com:8033/viewart.rs?aid=1673301)，其他都在Toronto安居樂業。

我覺得新移民首先要調整心態。不要老埋怨加拿大。“"不要問國家能為你做什麼，
而要問你能為國家做什麼"。“"坐而論，不如起而行"。英文不好的，趕緊去強化
它，技術不行的，趕緊去進修。甚至可以進入大學再讀一個學位，“"磨刀不誤砍柴
工"。錢不夠可以向銀行申請學生貸款。加拿大有那麼好的醫療健保體系，那麼完
善的福利制度，那麼美好的生活環境，你們千萬不要“身在福中不知福”！在下一
期<<彼岸>>雜誌上有一篇採訪我的文章也談到了這個問題，請你們抽空看一下：http://
coastide.com.

我的E-mail是sijinchen@netzero.com。你們有任何問題都歡迎來詢問。不過請用英
語。我出國12年多了，直到2個月前，為了與國內的親友通Email,才裝了中文軟件。

祝大家節日快樂！

思進