亞省的學者研究結果發現，在小城鎮沒有歧視，只是美麗的誤會，實際存在歧視。生活在小城鎮的少數族裔被認為語言不夠流利，難以發展社交網絡，學歷和工作經驗缺乏認受。

研究建議透過公眾教育改善安頓服務，提高跨文化敏感度和加強志願或社會服務機構之間的合作，從政策層面解決問題。

卡加利大學（University of Calgary）社會工作學院副院長（研究與合作發展）黎永亮教授和研究員赫菲（Nedra Huffey）對19個來自亞省中部及南部的受訪者，做了一項深入面談式調查。

調查結果顯示，受訪者分別是12女和7男，來自不同年份移民、不同年齡和族裔，從他們的移民經歷中發現，在小城鎮生活也存在歧視。研究總結，歧視的深淺程度頗兩極化，因人而異。少數族裔英語不流利，難以發展社交網絡，學歷和工作經驗，都是不被接受原因。其次，少數族裔要融入社群就要放棄本身文化，如果太成功又會招人妒忌。

有受訪者認為，大城市居民對多元族裔共存能習以爲常，小城鎮反而令少數族裔格外特出易受排擠；也有受訪者指小城鎮不像大城市，容易把族裔定型。但也有受訪者認為小鎮居民眼界淺窄、缺乏人與人之間的諒解和對其他族裔文化的認識，即使土生少數族裔也受到潛在歧視。

卑詩省自由黨本拿比北（Burnaby North）選區省議員李燦明指出，省政府提供資料，說明卑詩省東北部的中小城鎮，屬資源開發地區，有工作機會，有更多機會運用英語交談，然而移居當地與否，是由移民人士自己決定。他認為，歧視與否視乎個別社區和人士。有些地區的社區經濟發展部門會積極推廣，協助新移民融入。