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《神性·人性·兽性》第六章 失重岁月续六
送交者: 瑾遒衍 2021年10月02日07:45:11 于 [天下论坛] 发送悄悄话

在奚秋潇初进新昱时,贯琪竹利用他同邹正滑的老关系,为奚秋潇接近邹正滑创造了一个机会,他主动提议把邹正滑约出来同奚秋潇见了一面,这使奚秋潇感动了好一阵子。两人给新昱其他员工的印象是一对好朋友。还有两件事给奚秋潇留下了较深的印象。一件是两个人是同一批配发的手机,由于贯琪竹在后勤部,手机都是他去买的,所以有优先选择权,而贯琪竹主动提议把两个相连手机号的前一个号码让给了奚秋潇;另一件事是奚秋潇听贯琪竹多次表功,又从没有证实过的事。奚秋潇和贯琪竹同一批被列为新昱公司的分房对象。当时有两套住房,一套是靠近贯琪竹老房子的住房,但据说市值较低,另一套是靠近奚秋潇家也靠近新昱的住房,市值稍高。贯琪竹给奚秋潇的说法是:邹正滑原先是把市值稍高的住房分给贯琪竹的,是贯琪竹自己主动要求接受市值较低的那套住房的。

贯琪竹担任新昱中级管理人员比奚秋潇早了几个月,他被任命为新昱子公司的副总经理,不久就被提拔为后勤部经理,此时奚秋潇已经是党政工作部经理、公司党委委员了。有一次年度评比时,政工部被评为先进部室,贯琪竹找到奚秋潇告诉他,按照全年考评得分排列,后勤部是第一名,后来在班子平衡时,考虑到政工部推出企业文化的成绩,所以让后勤部把先进部室的名额让给了政工部。奚秋潇听了心里很不是滋味,奚秋潇本不是一个看重先进评选的人,但你贯琪竹到处在讲后勤部把先进让给了政工部,于公于私都不合适。奚秋潇开始感觉到贯琪竹对奚秋潇的每一个进步,都是心里不安的和不满的。

在贯琪竹担任总经理办公室经理时发生的一件事,使奚秋潇对贯琪竹有了一些新的负面看法。新昱的各部室进出口部经理子公司总经理副总经理都是一年一聘。在这年的聘任仪式上,政工部被放在最后一个部室,奚秋潇上台接受聘书并和总经理签经济责任承包合同时,邹正滑对奚秋潇说了一句话:“怎么把你放在最后呢?”奚秋潇只能微微一笑了之。奚秋潇心里知道,这一定是贯琪竹有意而为之的,看来这个人是不能容忍任何人走到他的前面去的。

在此期间发生的另一件事,则使奚秋潇对贯琪竹的用意感到莫名其妙。邹正滑授意奚秋潇陪东昱商业公司党委宣传处领导和东昱商业开发总公司宣传部领导出去考察,以此感谢他们对新昱企业文化建设的帮助,由新昱派车到东昱周边考察了几天,其中应领导要求洗了一次桑拿。回东昱后,邹正滑找奚秋潇谈了一次话,提醒他陪领导洗桑拿有损新昱的企业形象,他希望奚秋潇明白不要让这些领导认为新昱是合资企业很放得开。奚秋潇认为邹正滑的提醒是对的,表示自己今后会注意。这天下午,这次驾车载着奚秋潇等考察东昱周边的驾驶员找到奚秋潇,小心翼翼地同他打招呼:“奚经理,是贯经理非要我说出你们去了哪些地方的,是我多嘴了。”“没事,他问你,你不能不说,再说我们也没干什么。别放在心上。”奚秋潇安慰着驾驶员,心里却对贯琪竹百思不得其解,你想干什么呢?可惜的是,奚秋潇还是没有对贯琪竹引起应有的足够的警惕性。

毕懋工这段时间一直在等待邹正滑犯低级错误,可是他还没等到邹正滑被他抓住低级错误证据时,自己却犯了一个更低级的错误。在毕懋工的眼睛里,新昱的年轻员工都是他可以随意处置的资产,他对于邹正滑独自享用应丽是咬牙切齿的又无可奈何的。为了求得心理平衡,他从体验商场找了一个比应丽更年轻更高挑的营业员辛育琴到总办来任前台接待,这就使他经常带她出去应酬变得师出有名了。

辛育琴虽然年轻但结婚较早,21岁就生了孩子,在随同毕懋工出外应酬中一直恪守着女性最后的底线,这个底线就是坚决不同毕懋工接吻,坚决不让毕懋工进入自己身体。毕懋工带她出去应酬一般都是自己开车。当时新昱高级管理人员上下班是由总经理办公室小车班驾驶员接送的,正职有专职驾驶员,副职是几个相对顺路的一起拼车。由于合资企业小汽车数量较多,周六周日和节假日,会开车的高级管理人员都自己开车回家。毕懋工特别喜欢开一辆丰田原装进口的七座商务车。

这一天是周末,下班后毕懋工在约定的地方接到了辛育琴,已到了春夏之交的季节,辛育琴一身休闲的打扮都是毕懋工送的,一件T恤衫一条牛仔裤一双运动鞋,显得青春靓丽。毕懋工特别喜欢玩弄辛育琴丰满的乳房,他在辛育琴的胸前隔着T恤衫捏了几下,就开车了,他吩咐辛育琴将胸罩解开,他喜欢一边开车,一边抚摸辛育琴。辛育琴一边解开胸罩一边让他好好开车,毕懋工淫秽地说:“我一碰到你的这一对就会有强烈反应,车会开得更安全,你摸摸看,是不是有强烈反应?”辛育琴扭捏作态:“当心点,好好开你的车吧。”毕懋工一只手还在辛育琴的T恤衫里面忙活,就用另一只手去拉辛育琴的手,辛育琴的手本能地往回一缩,毕懋工还想去拉辛育琴的手,就在这一刹那,汽车重重地撞上了城市高架公路的隔离墩,辛亏毕懋工和辛育琴都系着安全带,安全气囊又都弹出,两人都无大碍,辛育琴被吓得脸色惨白,毕懋工也是手足无措,满地在找手机,没过多长时间,一辆闪着警灯的警车从后面艰难地朝他们开来,辛育琴从惊慌中清醒过来,她没与毕懋工打招呼,就打开车门下去了,当时正是下班高峰,后面的车辆已经排成一长串,而且天已经渐渐暗了下来,辛育琴成功地脱离了险境和尴尬。毕懋工则因为车门被卡住方向盘扭曲,使他动弹不得

毕懋工的车祸,第二天就在新昱和东昱商业开发总公司传得沸沸扬扬,传言不下十个版本,十个版本都有离奇曲折的情节,但共同的指向都是辛育琴,辛育琴因脸上没有任何伤痕,她淡定得不作任何解释。上级有关部门后来找她时,她也矢口否认。她为自己留下清白的同时也相对减轻了毕懋工的责任。

在方方面面力量的共同作用下,以车祸事件作为导火线,东昱商业下决心免掉了毕懋工新昱副书记副总经理的职务。在败局已定的情况下,毕懋工还是决定要放下身段向邹正滑求情试图留在新昱。毕懋工是个老江湖,他深知自己这番落马绝无东山再起的机会了,到新昱以外的企业充其量是当个中层干部,而新昱现在一个中层管理人员的年薪大大高出其他企业的总经理党委书记,与其到外面拿着低薪去看人脸色,还不如在新昱领着高薪看新昱人的脸色,而且他自信在新昱他还有一定的人脉关系,只要向邹正滑投降,他在新昱的日子不会难过到那儿去。忍一时风平浪静,退一步海阔天空。昔日韩信能受胯下之辱,自己现在向邹正滑低个头又算得了什么呢?再说他邹正滑决不会甘心长期留在新昱的,一旦他高升了,自己也许还会有出头之日。左思右想后,毕懋工在东昱商业来宣布他免职之前,找邹正滑谈了一次话,谈话中放下了过去的一切身段,极尽讨好谄媚之能事。他希望邹正滑大人大量,还有两三年自己就要退休了,恳请邹总网开一面让他留在新昱,车祸事件已使他在东昱商业臭名昭著了,他不想再到别的企业丢人现眼了,如此等等。这几个贬义词都是毕懋工精心挑选的,他就是要通过自贬自残的方式,给邹正滑以痛打落水狗的感觉。邹正滑坐在办公桌前,一边喝着茶,一边欣赏着毕懋工的自伤自残自毁,心里在盘算着需不需要“宜将剩勇追穷寇”?是不是应该“不可沽名学霸王”?思来想去,邹正滑的自信占了上风,他决定给毕懋工求饶的机会,同时他想得比毕懋工更深一层,如果毕懋工离开了新昱,两人的江湖恩怨也就此了结了,而毕懋工留在新昱当中层管理人员,邹正滑认为自己战胜政敌的美妙感觉将会无限期地延长,仕途失败的惨痛教训也会时时提醒自己激励自己,还会给新昱的管理层留下宽宏大量不计前嫌的正面形象。其实,他设身处地替毕懋工想过,留在新昱实为下策。人是社会关系的动物,所谓此一时彼一时,你毕懋工的基本功还在,到一个新单位,一切从头开始,很容易忘却旧的,也很容易重建新的。留在新昱不等于时时处处提醒自己阴沟里翻船的往事吗?反正一句话,换作他邹正滑,就绝不会留在新昱的。毕懋工在表了一番痛改前非的决心以后,还在等待邹正滑的答复。邹正滑呷了一口茶后,以一个监考老师对一个作弊学生的语气说道:“毕总啊,我还能说什么呢?吸取教训吧!你吃亏就在于你太聪明了。至于想留在新昱。只要你想好了,念在我们同事一场,这个忙我一定帮。你的身份到进出口部到部室都不合适,我想你还是到子公司去吧,当个副董事长,帮他们出出主意,新昱中层正职待遇,怎么样?”毕懋工在心里早已把新昱所有的中层正职位子都捋了一边,最合适的位子也就是子公司的副董事长了,董事长是邹正滑兼任的,具体业务是总经理操作的,这个位子没有责任又有体面,但他脸上并未露出过于欣喜的神色:“谢谢邹总的周到考虑,谢了!”

在东昱商业领导找毕懋工正式谈话时,毕懋工正式表示想留在新昱,领导正为安排毕懋工犯愁呢,你不嫌丢人现眼,想留在新昱正中领导们的下怀,他们一口答应了毕懋工的请求。就这样,毕懋工从新昱进出口贸易有限公司党委副书记副总经理变成了新昱子公司的副董事长,这是东昱商业开发总公司班子调整以后,做的第一件三巨头没有任何异议的事情,也是这届班子做的唯一一次将表现不好的干部直接作降职处分。


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