我之所以這麼清楚“老狗“的故事，因為醉鬼不是別人，就是小爺我。

一點都沒錯，小三子我，就是那個醉鬼。小三子當然不是我的大名，和大家一樣，我也有完整的尊姓和大名。本人尊姓龔，大名衛東。據說當年為了給我取何名，我父母曾經爭論過，我爸從他的個人情感出發，建議取名叫“衛彪”，我媽則從全國形勢出發，堅持取名要叫“衛東”。從原則上看，“東”是“偉大的領袖、偉大的導師、偉大的舵手”，而“彪”再怎麼偉大，也是副的，“東”怎麼也比“彪”大。有鑑於此，我爸才不得不妥協。也幸虧了我媽的堅持，不然，9.13事件發生後，“衛彪”極有可能會給我爸帶來天大的麻煩，而我肯定也不得不改名。

不過，無論“衛東”也好，“衛彪”也罷，多年來，似乎沒幾個人曾連名帶姓地稱呼過我，都是一口一個“小三子”。現在則更荒唐，不少人居然改口稱我為“酒井太郎”。您聽了可千萬別激動地拿起菜刀來找我拼命，我根本不是什麼狗屁“日不落帝國”在天朝的非法移民，和您並沒有不共戴天之仇。酒井太郎這個破名字，不過和“老狗”一樣，只是綽號而已。

您可能會奇怪於我為什麼會有個聽上去像日本鬼子的綽號，是不是和小鬼子之間存在什麼瓜葛不清的事實。告訴您，我和小鬼子上下兩重天，八杆子也打不着。當然，如果您非要上綱上線，硬要將我和小鬼子拉扯上點兒關係，倒也不是沒有——當年鬼子進村時，也曾禍害過我的不少先人。

實話說了吧，我被大家稱為“酒井太郎”，是我太能喝。不是喝水，是喝酒。

不知您是否還記得民間曾流行過一首名為《第三梯隊》的民謠，謠詞是這樣的：“喝起白酒一瓶兩瓶不醉，跳起舞來三步四步都會，打起麻將五宿六宿不累，搞起女人七個八個敢睡，干起工作九樣十樣不會。問我是啥人？黨的第三梯隊”。很不謙虛地告訴您，所謂“喝起白酒一瓶兩瓶不醉“的仁兄跟我比起來，只能算作小兒科。我喝酒從不挑色，白酒啤酒紅酒黃酒，號稱“四中全會”。五十三度的茅台，可以不歇氣地連下三瓶，還可以把各種類型的酒混合起來，從早上一直灌到天黑。以前很多人都不信，以為這只是一個傳說，一心琢磨着找機會把我灌醉，可最後趴下的，只能是他們自己。您聽了不服也沒關係，咱們大可以找個機會試試，我會用事實告訴您，火車不是推的，牛皮不是吹的，大姑娘下面的那玩意，同樣也不是用錐子錐的。

但我得老老實實地承認，“老狗”見義勇為那天，我確實是真喝醉了。不過喝醉沒別人什麼事，是我自己刻意灌醉了自己。

人醉酒的原因很多，什麼失戀失心瘋，洞房花燭夜、他鄉遇故知等等，都有可能。可您別想多了，我沒那麼複雜，我醉酒的原因很簡單，只因為我是個“儲備精英”。

“儲備精英”是啥玩意，您可能不懂，可也不要向我虛心請教。很遺憾地告訴您，我也不懂。我只知道，單位里每次開會或者在下發文件中提到類似我這號人物時，都是用該詞語來代替。我所說的“類似我這號人物”，也不是指容貌像我或性格像我的人，而是指和我一樣，被單位從高校里搶來的那些仁兄。

“搶”這個字具有暴力成分，聽起來比較難聽，所以我們單位領導從來不叫“搶”，而叫“引進”。中國文字詞義太複雜，等哪天肚子裡的學問攢夠了，我也許可以考慮寫一本《漢語非同義詞在作文中的同義互換》，並以此向某機構申請一頂“語言學家”的帽子來招搖過市一番，儼然也“磚家”、“叫獸”一下，現在就暫且不討論了。總之，不管什麼說法，“搶”也好，“引進”也罷，事實是，我們從高校被直接“引進”了企業。

這個“引進”來的相當突然，突然到讓我們猝不及防。您知道，在相當一段時間裡，高校生都是被人羨慕的對象，是人們眼中的“天之驕子”。只要考進了大學，不說前途一片光明，起碼意味着以後日子將衣食無憂，就像童話結尾的老套言語一樣，“從此過上了幸福的生活”。所以那個年代，誰家裡要是出了個大學生，必定會鞭炮齊鳴、奔走相告。

事實也確實如此。上大學期間，像如今這般要很多父母愁眉苦臉費盡心機籌措的學費是與我們無緣的，我們不僅不用交學費，連書費、雜費也不用交，學校里還管發生活費；畢業後，也不會像如今說的“畢業即等於失業”這麼恐怖，我們的工作分配，由學校全包。

在校期間大家惟一擔心的，是畢業之後工作的好壞。可好壞也未必一定就會根據學業與人品而定，被分配到“新西蘭”（新疆、西藏、蘭州）去的，不一定就是差等生；而被分配到京、津、滬地區的，也未必意味着一定是優等生，基本上得由學生處說了算。因此，大家在學校里除了努力學習外，另一個重要任務，就是努力和學生處領導搞好關係。至於關係能到何種地步，就“八仙過海，各顯神通”了，交心也行，獻金也行，獻身也行，反正大家是各自忙活，心照不宣。

但某天，一切都被改變了。學校突然發文，說今後工作可能將不再包分配，或由各機關企事業單位從學校自主“引進”。

消息在社會上一經被新聞發布，這下子可不得了，機關和企事業單位就跟街頭大媽們見到特價商品似的，大批大批地湧進高校，也不管是男是女，是烏龜是王八，見到畢業生就開搶，搶了就跑。動作慢了沒搶到的，居然和學校預定，美其名曰“意向培養”。

這種現象曾讓我百思不得其解。我知道，所謂“意向培養”，就是由某單位出錢，學校用這錢來給這家單位培養未來職工。這麼幹本來也沒什麼，從經濟學角度來說，單位雖然要向學校付出不菲的代價，但到時候把人用好了，連本帶利收回也不一定，可以算作是前期投資；問題是，不怕一萬，只怕萬一，萬一被“意向”了的這位，終了也學無所成，或者居然中道崩殂，單位豈不是損失慘重？這等風險，對一向慎重的天朝人來說，是不是忒大了點？

直到後來，新華社的報道告訴我，大天朝已進入了經濟快速發展與市場競爭時代，要與世界接軌，然而人才奇缺，各行各業都暨需大量人才去建設，才總算給了我一個可以接受的註解。經濟學原理告訴我們，風險越大，獲取的利益相對也越大，為了企業發展，冒這個險還是值得的。

現在，我每每看到陪着笑臉到處遞送簡歷、面試屢屢碰壁之後垂頭喪氣的那些高校畢業生，總是會不由自主地想起當初大學生們春風得意的空前盛況。在感慨之餘，不由得一聲嘆息：大天朝真不愧是大天朝，這才過去多少年呀，居然就從人才奇缺時代，猛然進入了人才過剩時代，進步也他媽太神速了！

在一片“引進”聲中，我也被引進了。引進我的，就是本市這家大型國有化工企業集團。

您可別小看我們公司，論行政級別，本公司是部屬正廳級；論企業規模，下有各類國家二級企業七十多家，在職員工九萬多人，若算上離退人員和祖國的未來花朵，人數超過二十萬；論員工福利，不光月月發不菲的獎金，連四季鞋帽服裝、日常用品、家用電器、禽蛋肉副食品等等，也都給你安排的井井有條，還雜牌的沒有，統統地品牌。遇到逢年過節，就更不得了，什麼節假日紅包津貼、生猛海鮮、高檔饋贈禮品，但凡您能想到的和想不到的，都會鉚足了勁往下發，某次居然人手發放冰箱一台，實在有點提前進入共產主義的味道。

作為公司的“儲備精英”，我理所當然地享受着這一切。這種日子在很多人看來，無疑是泡在蜜罈子裡。可人是有思想的，當一想到所受待遇與所作貢獻的比例，就由不得我不羞愧和臉紅——我在公司機關政研處上班，整日除了和別人吹牛、下棋、侃大山外，平時的工作就是喝茶、看報、磨屁股。職工也知道我們的狀況，稱我們這類人為“寄生蟲”，還編了許多順口溜來調侃。其中有個順口溜是這麼說的：“八點上班九點到，理理桌子看看報，侃侃大山喝喝茶，一天日子過去了”。諷刺意味明顯，擺明了說我們占着茅坑不拉屎。可我不得不承認，這基本上是真實寫照。

我不知道同仁們對整天過這種無所事事日子、被別人稱為“寄生蟲”有什麼想法，總之我會臉紅。別人常說我把啥都看得像屁一樣輕，其實是不對的，我只看輕身外之物，崇高點說叫“金錢於我如糞土，富貴於我如浮雲”，對思想、對良心，我可從來沒看輕過。尤其對廉恥，更放在心上。這個世界裡鮮廉寡恥的人是有的，但完全沒有廉恥的人是不存在的，因為一個人做壞事並不難，難的是一輩子做壞事，不做好事。某位導演曾經嚷嚷過“人不可以無恥到那種地步”，既然有“地步”，就說明廉恥有底線。雖然在他的語境下，“那種”具體是指哪種我們不得而知，但從中卻可以知道，廉恥的底線，叫作“不可以”。有了這個“不可以”，我當然會羞愧並且臉紅。

據我所知，持這種心態的人我並非是惟一，起碼在同一批被“引進”的一百多位“儲備精英”中，就有十來個。我們這十來個人是同時進的公司，都住在同一棟機關宿舍樓里。住在一起，並不意味着我就能了解他們的心態，畢竟“雞犬之聲相聞，老死不相往來”的事情古已有之，門對門住到其中一個駕鶴西歸都不知道對方尊姓大名的，也不是沒有可能。我之所以清楚，在於儘管我們來自五湖四海，性格趣味各不相同，卻過着同樣的生活，有着同樣的遭遇。而人在同病相憐時，常常會因惺惺相惜而走到一起。