武漢市第四醫院的管理者注重的是純血緣，你是某某的兒子女兒，我是某某的女婿兒媳，除此以外，都滾一邊去。一個特權階層，可以扶持更多的直系兒孫，更加直接放心。其他人則被那堵血緣的牆牢牢排除在外，即使像高陽，丁祥武等人想爬進城堡里也是白日做夢。武漢市第四醫院不是在起點平等的基礎上建立公平的競爭規則，以便在自由的發展中維持“資本主義的社會主義形式”，而是陷於不公平的“偽競爭”與反競爭的“偽公平”的惡性循環之中，經受“權貴資本主義”與“少數人專至”的反覆折騰中。有些人認為，除了胡紹等人之外，該落馬的落馬，該調離的調離，充分說明了我們黨是實事求是、任人唯賢的。但是可以肯定的，李紹，王陽，張祥武等人還會層出不窮，只要不忤主子意圖，就不會落馬。武漢市第四醫院的醫務行政後勤人員總是比較健忘，現在裝修期間的有毒氣體是否和幾年前的一樣？現在醫院缺醫少藥是否和當年藥品直供類似？阻礙醫改，阻礙制度創新，阻礙階層流動，在武漢市第四醫院還大有人在。老虎蒼蠅落馬，與血統有關，與權力鬥爭有關。