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Twitter CFO薪酬是CEO的5240倍
送交者: 挑挑揀揀 2015年04月22日17:25:48 於 [股市財經] 發送悄悄話

Anthony Noto is Twitter's $73 million man
USA TODAY‎ - 1 day ago
That major payday includes stock awards valued at $63.1 million and options of $9.5 million.



奇事!Twitter CFO去年薪酬是CEO的5240倍_科技_騰訊網



安東尼·諾托




騰訊科技訊 Twitter周一向美國證券交易委員會(SEC)提交的信息顯示,從投資銀行高盛跳槽至公司並擔任首席財務官的安東尼·諾托(Anthony Noto),在去年收穫了7280萬美元的薪酬,在Twitter所有高管中居於榜首,是首席執行官迪克·科斯特羅(Dick Costolo)的5240倍。

諾托在2014年的薪酬總額為7280萬美元,其中包括了向他授予的價值6310萬美元的股票,以及價值950萬美元的股票期權。由於授予諾托的股票屬於“限制性股票”,意味着他在2018年之前將無法拋售這部分股票。

在去年7月聘請諾托出任首席財務官時,Twitter只是披露了諾托薪酬的組成情況。在出任Twitter首席執行官之前,諾托曾在2013年11月幫助這家公司進行了首次公開招股。當時,諾托仍在高盛任職。

諾托的薪酬為他的前任邁克·古普塔(Mike Gupta)的三倍。古普塔在2013年的薪酬總額為2460萬美元,幾乎全部為授予的股票。古普塔目前擔任Twitter戰略投資業務負責人。

今年也是Twitter首席執行官科斯特羅第二次未獲得授予的股票及期權獎勵。科斯特羅在去年的薪酬總額為1.3892萬美元,這也反映出他在2013年8月做出的自願降薪的決定繼續生效。不過科斯特羅目前持有Twitter超過800萬股股票,市值約為4.13億美元。

Twitter股價周一在紐交所常規交易中上漲0.74美元,漲幅為1.46%,報收於51.40美元。按照周一的收盤價計算,Twitter市值約為327.6億美元。過去52周,該公司最低股價為29.51美元,最高股價為55.99美元。



Twitter CFO誤發信息披露收購計劃

2014年11月25日11:10 新浪科技



新浪科技訊 北京時間11月25日上午消息,Twitter CFO安東尼·諾托(Anthony Noto)周一意外將一條私密Twitter消息錯發成公開消息,無意間透露了該公司的併購計劃。

諾托當天寫道:“我還是認為應該收購他們。他在你12月15日或16日的日程安排上——我們得跟他談談。我有一套方案。”外界猜測,諾托的這條消息原本是想發給Twitter高管的私密信息。

這條內容雖然很快被刪除,但還是有很多用戶及時截屏。目前還不清楚諾托提到的Twitter潛在併購對象究竟是哪家公司。

但值得注意的是,諾托最後一條點讚的Twitter消息來自閱後即焚聊天應用Snapchat CEO埃文·斯皮格爾(Evan Spiegel)。有報道稱,斯皮格爾曾在2013年拒絕了Facebook 30億美元的收購要約。另外,諾托最近關注的為數不多的幾個賬號有一些來自新聞創業公司Mic。

但Twitter拒絕置評。



Anthony Noto From Wikipedia, the free encyclopedia


Anthony Noto (born 2 May 1968) is the chief financial officer of Twitter, and head of Twitter Ventures. Previously, he was a managing director at Goldman Sachs and the CFO of the National Football League.

Early life and education

Noto graduated from Franklin D. Roosevelt High School in Hyde Park, New York. He attended the United States Military Academy at West Point, where he was a star linebacker on the Army football team, earning All-East and Academic All-American honors. In 1991, Noto was the highest-ranked mechanical engineering major in his graduating class. After graduating from Army Ranger School at Fort Benning, Noto served as a Communications Officer with the 24th Infantry Division in Fort Stewart, Georgia.

After the military, Noto attended business school at the University of Chicago while working at Kraft Foods as a brand manager, and later received an MBA from the Wharton School of Business in 1999.

Career

Noto joined Goldman Sachs in 1999 and was voted the top analyst by Institutional Investor magazine for research on the Internet industry. Noto led the firm’s communications, media and entertainment research team at Goldman Sachs, and provided strategic direction and resource allocation for the group. He became a managing director in 2003, and a partner in 2004.

On 24 February 2008, Noto took over the job of CFO for the National Football League, a position left vacant since former CFO, Barbara Kaczynski, left in February 2003. Noto held the position until October 2010, but left just prior to the negotiations which led up to the 2011 lockout. He returned to Goldman Sachs in October 2010 as the co-head of Goldman’s global media group. In 2013, Noto helped Goldman score one of the "biggest tech prizes around" when the company won the role of lead underwiter for Twitter's initial public offering. Noto would work as the main banker dealing with Twitter.

In May 2014, Noto announced that he would be leaving Goldmand Sachs to join the New York-based hedge fund Coatue Management LLC. However, on 1 July 2014, Twitter CEO Dick Costolo announced that Noto would join Twitter as the company's CFO. The two men built a good relationship the previous year when Noto managed Twitter's account while at Goldman Sachs.


華爾街人才正在流向硅谷: 經理人分享

摩根士丹利(Morgan Stanley)前首席財務官露絲·波拉特(Ruth Porat)跳槽硅谷巨頭谷歌(Google)負責財務工作,薪資將遠遠高於她在華爾街獲得的收入。華爾街投行的獎金和股票獎勵受到股東們的密切審,而硅谷在用股票報酬吸引人才方面擁更大的餘地。

谷歌3月25日公布的文件顯示,波拉特2015年的薪酬總額將為3,065萬美元,其中包括65萬美元的底薪、500萬美元的一次性簽約獎金和贈予新員工的2,500萬美元限制性股票。這些股票將從今年12月開始發放。2016年,波拉特將獲得底薪和4,000萬美元的“兩年一次的贈股”,將在2016年至2019年期間按比例發放。

從波特拉被谷歌高薪挖角中不難看出,華爾街的人才正在流失,紛紛跳槽硅谷。很多人把人才大規模出走的原因歸結於華爾街的形象問題和全球金融危機後多年來的機遇寥寥,但薪酬似乎是被低估的因素。近幾年,波拉特在摩根士丹利的薪酬介於800萬至1,170萬美元之間,而她在谷歌工作的第一年就能掙到3,000萬至4,000萬美元,二者相差何其懸殊。

安東尼·諾托(Anthony Noto)同樣如此。這位高盛(Goldman Sachs)前頂級銀行家在去年7月離開華爾街,成為Twitter的首席財務官。諾托的薪資不高,只有25萬美元,但Twitter向他提供了150萬股限制性股票,目前價值大約7,500萬美元,另外他還能進行一次性股票期權購買。

而且,波拉特和諾托天生適合硅谷。如果頂級科技公司的首席財務官職位日益被華爾街資深人士占據,這不會令人感到意外。由於科技行業的利潤提升,在公開市場上占據更重要的地位,因此科技公司越來越需要像標普500指數成分股公司那樣溝通和行事。

蘋果(Apple)首席執行官蒂姆·庫克(Tim Cook)就股票回購和股息的問題,與言辭激烈的投資者爭執了好幾個季度,最後實施了蘋果有史以來最大規模的資本回報計劃。然而,華爾街人士早就掌握了那種資本配置和處理與投資者關係的技能。

加入Twitter後沒幾周,諾托就令該公司在很多議題上與投資者有了更好的溝通,包括量化增長的新指標和一系列雄心勃勃的財務目標。波拉特在科技行業的豐富經歷以及在摩根士丹利努力改善股東回報的多年經驗可能就是谷歌將她招入麾下的一大原因。目前,谷歌坐擁近500億美元現金儲備,但仍然在試圖說明一系列重要項目將如何為投資者創造回報。這些項目包括光纖基礎設施、聯網家居技術、汽車導航和新的消費產品。

關於3月24日改換新東家一事,波拉特說:“我很高興回到加州故鄉,並成為谷歌的一員。在硅谷長大、供職於摩根士丹利和作為斯坦福校董的經歷使我有機會親身體驗到科技公司可以如何在日常生活中幫助人們。我迫不及待地想要開始大幹一場了。”



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