反映問題 爭權益 要政策

國務院總理信箱

國家人力資源和社會保障部部長信箱：

我們是一群旅居美國，加拿大，歐洲，大洋洲以及日本的科技專業人士，目前已經退休，或面臨退休。在辦理國內退休金時，遇到重重障礙。現將我們的要求呈遞國家有關部門，望國家人力資源和社會保障部儘快制定相關政策，解決我們應得的國內退休保險待遇。

出國之前，我們中的大多數人已經工作多年，成為所在單位的骨幹，且有了十幾年，20多年的工齡了。所以，當時我們就不再年輕。因工作，家庭，孩子的教育等等問題，不得不選擇留在了海外，加入了外籍。但是，我們為國家長期工作的經歷是不爭的事實。當在國外退休時，發現退休金只有同事的一半，甚至更少時，我們意識到，在國內工作的經歷，以及出國前的工齡和相應的退休保險金是我們必須爭取的。

在中華人民共和國憲法中，有關於公民的權利和義務的敘述，有離退休人員的生活保障權，所以我們的要求是有憲法依據的。我們曾為國家盡過公民的義務。現在是在爭取自己的權利。這個權利就像一張提前開給我們的空頭支票，我們不過是要兌現它。

查閱了世界各國的退休保險福利，都承認為其工作過的人士，不論他來自哪裡，有應得的福利。即使他/她已經離開了該國多年，只要提供個人信息，都能得到滿意的回答。我們認為中國也不應例外。例如：文學成網友  瑞冬 來自中國的醫學科學專業人士，現在已在瑞典退休。因他曾在美國工作一年半，向美國提出申請，得到了在美國工作1.5年的相應的退休金。
http://bbs.wenxuecity.com/cqrs/125164.html

據我們所知，旅居在海外的專業人士，很多也是辦了國內的退休的。很多人在出國前已經委託同事，朋友，為將來的退休做好了準備。辦成退休的人，和大多數沒有辦成的人共存的現象說明，國家需要制定相關政策，不要讓人鑽政策的空子。

有的人認為，加入了外籍是我們爭取自己應得的權益的障礙。

任何障礙都是人設立的，也可以由人來解除。而面對現實，找到解除障礙的辦法是可以靠人的智慧，國家的政策解決的。我們認為政策制定者的眼光若不高於這個障礙，是無法看到希望的。

請認清我們是專業人士，不是 “ 逃亡的裸官 ”，不牽扯到雙重國籍問題。爭取的是自己在中國工作多年相關的退休待遇。這關繫到一大批海外華人的利益，若國家拿出可數錢，為這些人付應得的退休金，得到的回報絕對是不可數的。不論今天我們持有那國護照，我們永遠是炎黃子孫。

我們希望看到，傳統的觀念造成的混亂，沒有相關政策可以依據的局面得到改善，有一天也能解決自己的國內的退休金待遇。那時，就可以回國定居，落葉歸根。

李 X  X              2014-11-17