牛處長雖然為人謙和但在海龜所長的支持下推行管理現代化一點都不含糊。一個《規範項目管理作業流程和崗位責任制》生生吞掉了質量技術處，接着《提高辦公室效率，一人多崗實施細則》竟然搶走了人事處的教育管理和辦公室的計劃生育。最近推出的《業務考核以及獎勵辦法》將住房和項目成果掛鈎分了行政處的一杯羹。聽說又要改革客飯報銷規定和試行車輛調度和成本計量辦法，明明又要伸手財務處和辦公室。

辦公室主任朱老太太資歷老，對這位剛滿三十非黨員科技處長牛某很有看法。於是也想方設法地插手科技處領地，借安排領導日程和接待外賓之口插手科技處的國際科技合作項目。討論完雙方合作綱要，所長因其他事離席，朱主任立即打起了十倍精神，牛處長心中可納悶了，你一個英文單詞不過百又不懂業務的老太婆臭顯擺什麼。牛處長也沒把她放在眼裡，獨自闡述項目合作的細節觀點。興致勃勃講了幾分鐘後，外方負責人開腔打斷了牛處長，堅持要聽朱女士的意見。朱主任對牛處長神秘一笑，從公文包中拿出牛處長報所長的談判預案並念了幾句，咳嗉一聲就停下來了。牛處長還在愣神沒搞清咋回事，只聽外訪提醒他翻譯朱女士發言，於是牛處長成為了這位不懂英文又不懂技術的辦公室主任翻譯。談判結束後，朱主任把自己的名片遞給牛處長說：你家林妹妹的名片翻譯文沒用上，這版譯文可以作她以後工作參考。牛處長接過名片後，一臉無奈，感覺哭笑不得。原來辦公室主任的竟譯成Chief executive Officer。