昨天我翻的那篇文章是關於未來美國白領工作將流失海外的主題，其實，這話已經不新鮮了；在看到那篇文章的同時我還看到另外一篇，是０４年的文章，其中一句大意是：在印度和中國花一萬八千雇的大學畢業生，與在這邊八萬五千顧來的人活幹得一樣好。
這句話引起五味同學的爭議。
文章中還有一部分，我沒有加進去，這裡不妨說來大家聽聽。作者說，你以為當醫生就很穩定麼？也不一定。醫生也是可以outsourcing的，將來通訊發達，還可以請機器人做手術，真正的醫生遠程發指令就夠了。
這是不是危言聳聽？我不知道。十年前的通訊水平與現在比確實是落後很多。
Outsourcing到底好不好？我覺得從公司的利益上講肯定是益處大於鄙處。股東對於公司的要求是利潤不斷上升，成本不斷下降，而在本地要想年年達到這個目標根本不可能，怎麼辦？只有向海外成本低的地方發展。
對於本地的個人來講，outsourcing肯定不好。比如製造業，這裡的汽車廠工人隨隨便便就賺三十幾塊一小時，當職位移到海外後，他們在本地就很難找到同樣薪水的工作了。於是失業率升高，人民生活水平下降，等等等等。製造業是早期開始outsourcing的，下一步應該是哪一行呢？
笑之說的血汗工廠也是一個被討論多次的話題。我記得看過一個關於耐克鞋工廠的電視節目，說的是在東南亞的耐克工廠，小童工只賺一美元一天，該節目的主題是應該關掉這些血汗工廠。我同情那些小童工，不過我反對關閉這些血汗工廠。一美元一天，這些孩子也許賺得太少，但是他們不少承擔着養家糊口的責任，血汗工廠對於他們來講是經濟命脈，是維持活下去的麵包，是救命的藥。。。如果人們真的關心這些孩子，不妨呼籲那些公司給他們ＰＡＹ的多一些，讓他們的勞動價值高一些。
我個人認為outsourcing是一個在全世界均貧富的機會。比如說，這邊的汽車廠工人每小時賺三十幾塊，他們的錢很多花在不必要的消費上，不說惡習吧，起碼一天幾杯咖啡，煙酒等等，他們失去了工作，錢可能是少了些，不過也在某種程度上幫助他們減少一些浪費；第三世界的人在血汗工廠里也許只賺一兩塊錢，這一兩塊錢買來基本生活用品可以養活幾個人，如果慢慢地這一兩塊漲到三四塊，五六塊，他們的生活雖然不能和發達國家的人比，到底可以提高不少。
我的理想是人人都有飯吃，不要有人浪費，也不要有人餓着肚子。
各位有能力的人其實不用擔心自己的日子會因為outsourcing而越來越差，只要你不失去當年的鬥志，你的飯肯定越吃越好。
