现在国内的这些工厂里的“农民工”已经是“农民工”的第二代了。我走访过的一些工厂里的孩子，都是从小在家里都不碰农活的。并不是我们想象的吃大苦受大累长大的孩子。虽然他们的父母可能很苦，可以忍耐任何艰苦条件，但是这些孩子有的在家里也很宝贝的。老一代的农民工30多岁得比较多，年龄大，心里也比较稳定。新一代的就相当于高中生。
我碰到的很多小工人们，他们心里的苦并不是在于钱多少，而是在于觉得自己没有得到公平的待遇，比如：为什么老板或者工头这样对待我？为什么同样是干一样的活，新来的就比我提前升了组长？为什么我没偷东西却被当小偷一样对待？另外，这些都是18-9岁的孩子，互相之间也有像学校里常常出现的那种bully，特别是老工人对新工人。爱打便宜人的保安或者工头，他们其实也是差不多大的工人，可能就是比新工人早来几个月，处理事情并不知道轻重缓急。有的就是觉得自己有点权力了，也有的本来就是喜欢打架的。不光是工人要关注，对这些保安和工头更要关注，得给他们必要的培训和监督，让他们认识到不能随便欺负人。
提心吊胆和相互猜忌的生活，加上没有人倾吐是让这些工人最不快活的事情。而不是有没有游泳池，就是弄上铁丝网，也不会解决他们的心理问题。工资是不是从1000变成1500其实不是关键。很多小工人认为，工资增长是对他们能力和努力的认可，还不是能不能让他们买房子买车的概念。
所以，现在的私人企业也得学会适应新一代年轻人的精神需要。只不过是有些工厂主在这些方面反映比较迟钝罢了。
