战国时期(公元前475一前221)，是中国社会在变革中确立封建制，在兼并战争中由分裂走向统一的历史时代。铁制工具些 遍使用，生产技术不断改进，封建经济迅速发展。代表新兴地主阶级利益的各诸侯国政权，竞相变法图强，争雄天下。经过改革而具备较强实力的秦、楚、齐、燕、赵、魏、韩七大国，互相攻伐，争城夺地，兼并战争愈演愈烈，军队规模空前扩大。富有鲜明时代特点的一系列新型的军事制度也随之建立和发展起来。

军事领导体制

中央集权、将相分职，是战园军事领导体制的突出特点。各诸侯国废除贵族私属武装，建立统一的军队，军校掌握在国君手中。鉴于春秋时期卿大夫出将入相，分割权力，导致君权旁落的教训，也为着适应军队发展、战争扩大、指挥复杂的客观 需要，各国普遍建立将相分职的官僚制度。在国君之下，设相(楚称今尹)、将之职，分别统管政务和军事。军将同义官一样，由国君任免，凭国家发给的空印行使职权，享受国家规定的俸禄，夺印即免官夫俸。采取臣下举荐、上书游说和军功授爵等制度，在士阶层和行伍军吏中广泛选拔军将。军将只有带兵之权，军事决策，军队调动大权操于国君之手。实行凭虎苻发兵制度，据秦国“杜虎苻”铭文，虎符刻兵规定，分为两半，左半交给军将，右半存于国君，除紧急情况，凡是发兵50人以上，均须以虎符为凭，两半相合，方能生效。

伴随将军的设置，各国已有独立的军事领导系统。在指挥系统中，最高军职称将军、上将军、大将军，或锭国、上柱国、大司马，齐习又设军师，参赞军机。次—级称尉，或中尉、都尉。军队则有各级病制单位的长官。《六韬·龙韬·王翼》载，“特有股耾羽冀七十二 入”，将军之下有分管谋策、兵法、侦探、号令、工程、气象、地理、宣传、赏罚、粮沫、兵器、医药、财务等项正作的人员，表明将帅已有幕僚机构。在军政系统中，一些国家中央设司马主管，郡、县、乡、里亦 时相应的职官。郡守负有本郡守卫之责，设都尉辅佐；县有县尉，负责员征集和训练，秦另没有县司马，掌管军马事宜；乡以下有蔷夫里正．从事征发兵员、赋役的工作。

兵役制度

战国时期主要实行郡县征兵制，即在各国中央统一掌管下，以郡县为单位，征集农民为兵。各诸侯国随着中央集权的郡、县、乡、里行政系统的建立，普遍实行编户齐民“博籍”的制 度，几到应征年龄的男子必须登记，以备征调。服役年龄．—般以l 5—55岁为限，也有17岁起役，60岁而止的规定。每户应征人数， 视战争需要而定。秦国有一户3丁抽2的情况，齐国临淄城内7万户，又以每户3男子全部应征计算兵力。应征者自备衣服、用费，服役期满即退役回家。战时扩军，一般只征与敌国邻近郡县壮丁，大战则举国征兵。城市防御作战，老弱、妇女也被征发。商鞅曾提出将丁男、丁女、老弱分别编组成军。《墨于》讲守城的动员和部署亦包括丁女和老少，有守城将帅还有将妻妾编入行伍。 随着战争发展对士兵素质要求的提高，从春秋末期开始的选练勇士，到战国形成为募兵制度。各国从应征人员中，通过训练、考核，选拔勇武士卒，组成精锐军队，如魏国的“武卒”、齐国的“技击”、泰国的“锐士”、韩国的“材士”、赵国的‘百金之士”等。这些军队，待遇优厚，平时习武，守卫国家，战时则为扩编的基础和作战的主力。

军训制度

战国普遍重视军队的日常训练，并逐步走向正规，产生了“兵之教令”（《尉缭子·兵教》)。 强调基础训练。在基本步伐、队列训练中，要求士兵能够识别并执行各种号令。如鸣放则进，呜金则退，鼓声轻重缓急，行动随之徐疾：区分各部队旗帜颜色，按旗所指方向行动；区分各行列将士所戴徽章颜色及部位，保持行列不乱。不听号令随意而行者，严加惩处。在阵法训练中，要求士兵了解白己在阵中的位置，能按照军将指挥，正确变换姿势、改变队形，务使人人适应各种阵法。

　　重视专门训练。各国考选精锐步兵，有不同的专业标准。齐国技击注重拳击技巧；魏国武卒重视耐力和行军速度，要求“衣三属之甲，操十二石之驾，负箙矢五十个，置戈其上，冠胄带剑，赢三日之粮，日中而趋百里”(《荀子·议兵》)；韩国材士着重于射箭，“超足而射，百发不暇止，远者达胸，近者掩心”(《战国策·韩策一》)。各国还根据士兵特长．如善使剑、善使挠钩、长于疾走、勇于冲锋、才艺兼备的士兵，分别“聚为一卒”(《六朗·犬蹈·练士》)，进行相应的训练。车兵要在战车急驰中，能从各方向张弓射箭；骑兵必须 精于骑射，男于冲锋，进迟自如，灵活敏捷。实行逐级训练。军队训练通常按固定编制或战斗队形进行，由各级长官或专职教育任教，采取循厅渐进，从分练到合成的训练方法。先从单兵开始，尔后逐级台于伍长、什长、伯长、兵尉、裨将、大将，以全军大操练、大演习为最高训练层次。训练好的有赏，反之受罚。

　　此外，各国还开展射箭、剑道、角力（亦称角抵，即摔按＞、蹴鞠 (踢实心皮球)、举鼎、投石、超距(跳跃)等军事体育活动，以训练足之力和拼搏技巧。

兵器管理、后勤保障制度

战国时期，青铜兵器形制改进，予、剑、戟、刀、匕首等钢铁兵器迅速发展，强弓劲弩大量用于作战，末期又发明“连驾”；攻城器械云梯、临冲、轒辒、飞楼、大橹和防护装具铁甲、铁胄等也大量制造造使用。各种兵器装具的制造和管理，统一由官府字握，由中央和地方府库所属作坊铸造，实行监造、主造、铸造分别管理的制度。大体上，中央的相邦、守相、邦司寇或国都令及地方的郡守、县令为监造；国都或地方的“工师”为主造；包括工长和工人在内的“工”为铸造者，其中有服兵役的更卒，也有刑徒。造出的兵器装具，出监造右验收合格斤，登记入库保管。力保障骑兵和车乘的需要．各国都设立养马的厩苑，建立军马管理制度。据秦律载，泰国朝廷有大厩、中厩、官厩，邵、县也有厩苑；县设县司马负责军马的饲养，训练和调用，每年内官府对饲养和训练情况进行考核．如果“马殿”(属下等)或装备骑兵的马匹“分 号不如今”，县司马及县令、亟要受惩罚。

　　军粮及军用物资的供给已形成制度。如秦律规定，军队齐指定的地方粮仓领取军粮，不准浮支冒领和买卖军粮，若有达反，要处 罚付关士兵和官吏；凡运送到军的各种物资，县不得截夺，违反者， 县尉、县令受罚。战国时期，军事领导的集权化和专职化，常备车的扩大和由多兵种构成，催动整个军事制度的变化，一系列新制度的建立与实施，对巩固新兴地主阶级政权，用战争手段实现天下统一起了重大的作用，也奠定了秦汉及其以后封建军事制度的基础。

兵种构成与军队编制

步兵占居主要地位。这是战国军制变化的重要表现。随着封建制的确立，郡县征兵制普遍实行，农民成为军队的主要成分；同时，兵器杀伤力增大，攻城战盛行，战术趋向灵活，步兵的作用愈益突出，从而促使各国竞相发展步兵。在七大国中，齐、赵、韩、魏、燕均有“带甲数十万”，秦、楚各有步兵百万。一次人战，双方投入的步兵动辄数十万，说明步兵已成为作战的主 力。步兵编制，各国不尽相同，但都与居民行政组织相对应，即实行“伍什之制”。秦军以5人为伍，设伍长，10人为什，设什长； 50人为屯，没屯长；100人设一将；500人设一主；1000入设一大 将。貌军在依、什之上，50人为属，设卒长；100人为闾，设伯长；1000人设一兵尉；上至裨将大将。

骑兵作为独立兵种出现。北方少数族早巳使用骑兵作战。中原地区由于战争规模扩大，作战方式改变，对军队机动件要求提 高．兼具灵活性和冲击力的骑兵才应运而兴。赵武灵王为对付胡人骑兵进犯，实行“胡服骑射”， 并“破原阳以为骑邑”(《战国 策·赵策二》)，率先建立骑兵部队(公元前4世纪)。自此，骑兵迅速普从于各国，一般拥有五六干匹，有的多至万匹，成为新兴精锐兵种，并在步犄协同或车骑配合作战中显示出奇袭冲锋的强大威力。骑兵编制，《六蹈·犬 掐’均兵》有“五统一长，十骑一变．百骑一帅，二百骑一将”的记载，其战斗编组，平地“五骑为列”．险地“三十骑为一屯，六十骑为一辈”。秦姑皇陵兵马桶的骑兵方阵、则是四骑一组，三组一列；九列共10骑为一编组单位，配备战车6辆。

车兵仍然存在。在七国中，多数拥有战车干乘以上少的也有六七百乘。如齐国一次作战即丧车2000乘，赵李牧攻匈奴用车 1300乘。车兵编制，《均兵》有“五车一长、十车一吏，五十车—率。百车一将”的记载。随车徒年比春秋减少，泰陵兵马佣有—乘8人、28人、32人三种，以8人制居客。由于军队成分改变，战场扩大到山地，车兵只协同步骑兵作战，地位已经下降。

舟师迅速发展。楚、越、齐等国．在春秋末期建大的舟帅继续扩大。秦国为适应同巴蜀和楚作战的需要，赵国为防备齐和中山，相继建立舟师。各国舟师已有相当规模，如泰国至少拥有战船万艘，“一舫载五十人，与三月之粮．下水而俘，一日行三百余里”(《战国 策“楚策一》)。楚、越的舟帅，有大翼、小冀、突冒、楼船、桥船等不同类型的战出船。据出土的战国铜签“水陆攻战图”，战船分两层，上层载战斗兵，手持长短兵器，有旗、鼓指挥，下层置划桨手，身佩短剑。舟师有自己的作战方式，并出现专用于水战的“钩拒”，可独立执行作战任务。舟师编制，详情无文献可征。据《越绝书》，一艘名曰“大翼”的战船，编配持弯、钩矛、大斧的战士34人，水手50人，操船执舵3人，吏、仆、射、长等指挥官各1人，共91人。