1

上周，領導把一項很重要的報表分析任務交給我和同事，讓我們三天內務必完成。回到辦公室後，同事就忍不住抱怨：“這麼多數據，三天根本不可能做完，領導這種安排分明是在故意為難我們。”要對接十幾個單位，還要收集數據、做分析、寫總結，工作量確實很大，但與同事不同的是，我並不打算打退堂鼓。

聽着她的抱怨聲，我回到自己的辦公桌前，開始迅速整理出任務框架，並做好相應分工。同事擅長溝通，就由她來聯繫其他單位提供所需的數據；我擅長整理，就由我來做分析和總結。三天的時間很快就到了，我們如期完成了任務，還得到了領導的高度肯定。

同事後來感慨地說，連她自己都不敢相信，難度這麼大的工作，居然真的能在短短三天之內順利完成。我笑着朝她眨眨眼：“只要相信辦法總比困難多，你就能為自己創造奇蹟。”

畏難是人的一種本能。但困難就像彈簧，你弱它就強，你強它就弱。如果一開始只想着逃避，覺得自己根本就做不到，那步步後退的結果就是讓自己喪失解決問題的能力。相反，如果能從即刻起就鼓起勇氣去面對困難，在和困難的交手中不斷提升自我，那困難對我們來說才會變得越來越小。

2

心理學上有個著名的“登門坎效應”。一般情況下，人們都不願意接受有難度的要求，而是樂於去接受較小的、較易完成的要求，等到較小的要求被實現後，往往就會去接受更大的要求。這其實是在告訴我們，挑戰困難的過程就好比登階梯，只要邁出第一步，後續的潛力自然就會被激發。所以，很多看起來很難的事並非我們做不到，而是在一開始我們就拒絕打開那道門罷了。

兩年前，我曾跟一位好友一起報名參加法律職業資格考試。因為聽說通過率很低，加上工作也很忙，沒多久我就棄考了。朋友知道後並沒有多說什麼。事實上，她那時的處境比我更辛苦，剛休完產假，不僅要應付繁忙的工作，下班還要趕回家照顧孩子，但她卻沒有把這些當成限制。

從備考開始，她就對時間做嚴格的規劃，堅持每天晚上哄孩子入睡後看書學習，第二天再早起背書、做題。整整一年的時間，她拒絕了許多娛樂活動，就連上下班路上都會抽時間聽音頻課。一年後，朋友順利通過考試，後來跳槽進入一家律師事務所工作，如今已圓了自己當律師的夢想。

我既佩服又慚愧，向她討要學習心得，她給的答案是：“心得談不上，我這條路會很難走，但我想給自己機會去嘗試。盡力之後，就算失敗了，也不會有遺憾。”

3

不得不說，我和朋友之間最大的差距就在於面對困難的心態。她能取得成功，是因為她沒有因為害怕結果不如意就放棄去努力。

受朋友的啟示和鼓舞，在後來的工作生活中，我也再沒有輕易向困難低過頭。我開始明白：做很多事都會有困難，但只有敢於迎難而上，才會有解決困難的可能。

成長的過程，本質上就是一個不斷解決難題的過程。很多事情，看起來很難，但在每一次與它較量的過程中，你都會發現更強大的自己。每戰勝一場困難，你都會收穫更多的成就感和價值感。

強者，藐視困難；弱者，仰視困難。與其知難而退，不如迎難而上。做一個不怕難的人，就沒有什麼困難能將你難倒。