打倒中共男女歧視的退休制度
男60女50的退休年齡把弱勢男人害得夠慘了，想起當初國企改革時，把大量年齡較大的職工下崗分流。女職工還好過點，末到50歲退休年齡也趕着辦理退休了，起碼能過上安穩的生活了。但對男職工就慘了，不准他們選擇退休(離退休還有十年時間)，而是強迫他們干那些最下賤最丟面的工作(那時廣州亍頭常常看見帶着個黑眼鏡，蹲在人行道上，縮頭縮腦地抵頭刮”牛皮癬“的男人，生怕給熟人看見，因為幹這個工作是最丟臉面，在熟人面前難堪得有找地鑽的感覺)，其精神折磨也不比經濟損失少。
這個男60女50的退休規定，使男人遭受精神折磨外，還受到切身利益的傷害及痛苦，你看:人家女人在50歲就可辦理退休，多拿多占退休金,生活多麼幸福！而你男人呢？卻被無情地剝奪了這個50歲退休權利,白白損失四五十萬元以上，這是多大的經濟損失呀！這一切都是那萬惡的退休規定所造成的。
這個規定還有非常不人道的一面，女職工可以健健康康辦理退休，而男職工那怕是貧病交加(慢性病或殘弱身體)都不准辦理退休，強迫男人帶病工作或被迫在家啃老，完全沒有了人性道德。
中國的憲法規定男女平等，並且中國政府也聲稱男女平等是我國的基本國策，但做起來卻變成男女歧視，如這個退休規定造成男人損失女人獲利的產物，這是共產黨政府講一套做一套，違悖自己的承諾，殘酷壓榨男人平等權益的罪惡行為，這是人神共憤的事情，打倒這種壓榨行為絕對沒有錯！

樣樣找男人吃虧就是共產黨的"偉光正"
1.中國女人有婦女權益保護法的保護,而中國男人則沒有,也就是說男人權益是不受法律保護的,遇上權益問題時只有吃虧的份了.2.中國女人有婦聯組織,為其爭取權益出頭露面,而男人則沒有"男聯",所以權益受害時毫無抗爭的聲音,吃虧就不可避免了.3.女人有50歲拿退休金的權利,得利四十多萬元以上,而男人則被剝奪了這個權利,損失巨大,這是中國男人最吃虧最恥辱的典型例子.4.勞動權益也是男人吃虧的,凡是文職工作就肯定歧視男性,有些公司單位的辦公室里幾乎全是女人的.5.勞動法里只保護女性,不保護男性,遇到礦難時,死亡的只有男人,這不是吃虧又是什麼呢? 6.犯同樣的罪,男人判很重,女人判很輕,對男人嚴厲而又兇狠,對女人寬容而又藉口多多(生育或受害者等等理由),輕判了事,這又是男人吃虧的例子.7.還有家庭暴力,精神損失,社會輿論等都是忽視男性受害的角色,當他們受到上述不公平對待時,沒有正義的力量幫助,到時吃虧又是找男人了.
上述使男性吃虧的事情,共產黨知道得很清楚,只不過共產黨實行的是收買一派打壓別一派的手段,才任由男人受欺負呢.