美國的政客嚷嚷：要把工作從中國奪回來。網上也有人跟着吵吵，奪，奪！

好啊！假如你明天就都能奪回來了，一傢伙奪回500萬個工作，也有500萬美國人應聘了。歐耶，歐歐耶！

現在問題來了。作為公司老闆，你該怎麼付這些人工資呢？

美國的人均GDP是8萬2千美元，中國的人均GDP是1萬2千多美元。以人均GDP粗糙估計，美國人的平均工資是中國人的六倍多，實際情況可能更多。比如，一個在中國的中等級別的（10年經驗，非軟件類）工程師的平均月薪是1萬人民幣，相當於年薪16667美元。這個工資在美國根本沒人會應聘，甚至在有些州沒有達到法定的最低工資。相應的美國中級工程師（10年工作經驗）年薪在12萬美元以上比比皆是，是中國工程師的七倍還多。

現在問題又來了，七倍的工資，肯定不能獲得七倍的工作績效與投資回報，如果得到同樣的結果就算很不錯了。這裡假定美中的工程師一樣有技術一樣吃苦耐勞。試問，西方的投資家會心甘情願地這麼做嗎？如果在A地花一塊錢與在B地花七塊錢，能夠產生同樣價值，你猜投資家會選A地還是B地呢？

回到上面提到的500萬個工作。從中國奪回美國，每一個工作將多付至少5萬美元工資，500萬個工作，將多付2千500億美元之多！請問，虧本的買賣，那些個公司的老闆願意當冤大頭？政客們嚷嚷也就罷了，他們有政治目的，為了抓選票。若網上也有人信以為真跟着吵吵，就愚不可及了。

無情的事實是，資本總是流向投資回報率最高的地方。而相應地，在回報率較高的地方，工作機會自然就多一些。

結論是：奪回工作，資本不干；美夢一場，很難成真。