我跟我boss之間一直不是很好。如果他安排我做事情，他心裡總會有個結論在前面，如果我做出來根他構想不同，或者做事情方式跟他不同，他都不開心。很多東西他也沒接觸過，我自己親自做了發現如何更節省時間或者如何能完成工作，可他就認為我沒按他的方式做，不滿意。

我平時都不搭理他的，自從幾件事情發現他的性格後，我有問題直接找大boss，其實本來也是大boss的工作分下來，他不做給我做的。

前段時間他參了我一筆，找幾個非常蒼白的例子，說我工作不努力。他跟我開會說同事們對我都不滿意。我問‘例子呢。’他說不上來，然後說‘我是你經理我都不滿你，其他同事還用說麼。’

我很驚訝他如何憑這樣的處理問題的方式活到40多歲的。

他說大boss想要給我warning，我很不滿意。第二天找大boss談話，從他的意思裡面，我發現大boss以為我不滿意工作職位，認為虧了自己，想去投行工作等等。大boss還說，誰能保證一輩子做一個職業，我就是從做你的工作出身的。。。。。反正聽他的話，並沒有想責難我的意思。

真是遇到小人了，誰說我認為工作虧待自己了？誰說我想去投行工作了？？我想了很久，想起來曾經跟我boss聊天的時候（我們下班一路的），說過曾經想申請投行的工作，因為有搞it的朋友做投行的系統阿軟件阿什麼的，還不錯。可來了我們公司後，感覺公司像個家庭，工作氛圍很好，反正自己也不想工作上怎麼發展，就很滿意了。

這個傢伙，竟然積累了許多支離破碎的話語，參我一大筆。

我大boss還說以後公司發展越大，肯定會我的職位考慮變化等等，要有耐心，再小的工作也努力做等等。弄了半天，就是我boss在大boss面前不知道說了什麼，還要搞warning給我！

那又如何？我難道去跟大boss說我討厭我自己的boss？也沒用阿。

我以後決定不跟他說任何跟工作沒關係的話了。真氣人！