随着美国就业市场的不景气，中国发展所带来的渐多机会等等各种原因，越来越多的留学人员，选择回祖国发展。关于海归人员的个人事业问题，报酬问题等，今天暂且不论（其实我有个中美工资换算的公式：若考虑生活水平，把你在美国税前的美元薪水乘以３就等于在中国的大约人民币税前工资。当然，这只是一种估计而已。今年４月在北京，教育部的章副部长问我留美学者如何看待回国工作问题，我实话实说：教授除了夏天去讲学挣点小红包，顺便神州大地旅游弄点好吃的，一般情况下，没有办法回国长期工作。我又不是获诺贝尔奖的大师，国内那个大学也没有办法付给我近３０万人民币的年薪的，长江学者总理学者之类，毕竟少之又少，本人还是有自知之明，何况那个学者头衔，往往说有１００万，其实大多是科研经费，并非工资）。

海归人员，尤其是事业有成的中年男人，在家庭方面问题多多。

除非夫妻双双回国（这种例子并不多），太多的网上评论，基本忽略了夫妻分居的这个重大问题。如果说，年富力强的中年男人一，二个礼拜出差，还可以忍忍性冲动，可是长期夫妻分居，你要他自己解决？恐怕不太现实。说句冒犯在美国的女士们的话，他在中国会很快发现，那里的ＭＭ，年轻漂亮的比美国多的多，从此带来的诱惑也多的多。俗话说，久在河边走，难以不湿鞋。你说，每过二个月飞回来过几天夫妻生活再飞回去？航空公司Ｆｒｅｑｕｅｎｔ　Ｍｉｌｅｓ倒拿了许多，但是不真正解决夫妻问题。另外，太太恐怕也是过了三十，也就是说，虎狼之年了……长期的如此，太不人道啦。

这个问题如何办？我看不出有啥良方。

有个大学同学，在美国工作了十年后，被上海一大保险公司聘为Ｃｈｉｅｆ　Ｉｎｆｏｒｍａｔｉｏｎ　Ｏｆｆｉｃｅｒ．国务院副总理接见，颇为风光。他年薪税后７２万，还有Ｆｒｅｅ的住房。工作辛苦不算，这个来回飞，不知道他怎么过的。太太坚决不回去，大多数的工资，汇回美国付Ｍｏｒｔｇａｇｅ了。事业是成功的不得了，可是家庭呢？

孩子问题，对许多海归人员，也是头疼的很。我的儿子就公开宣称，到中国玩玩可以，任何形式的读书，包括短期暑假学习班，都不能接受。都怪我，平时为了督促他好好念书，灌输了我以前的学习艰苦情况多了点，他现在脑子里对中国的中小学教育的印象非常糟糕：中国的老师是非常的Ｍｅａｎ，布置的Ｈｏｍｅｗｏｒｋ是无限的多，小学三年级的题目难度是相当美国的小学五年级等等，总之，Ａｂｓｏｌｕｔｅｌｙ　Ｎｏ　Ｆｕｎ．像他那样的宝贝，到了中国非留级不可。还有结结巴巴的中文等等。何况我家里向来民主，儿子主张是受到尊重的。不能强迫他回国念书的。这个问题，海归人员大概也没有啥好办法。

如果你把孩子交给他妈管，那么你就在他的学习问题上面基本没有尽到一个父亲的职责。更严重的是，你和他在一起的时间少的可怜，父子父女感情就淡漠了，从长远角度来看，你的亏吃大了。

其他还有种种问题，例如Ｈｏｕｓｅ　Ｍａｉｎｔｅｎａｎｃｅ等等，就不提了。

如果海归的是女士，丈夫和孩子留守美国，情况稍许有不同，但其他问题依旧在那里。

所以打算夫妻分居，回国发展的成功男士，最好还是考虑再三慎重为好。我的看法是：Ｌｉｆｅ　ｉｓ　ｓｈｏｒｔ．Ｔｈｅｒｅ　ｉｓ　ｓｏｍｅｔｈｉｎｇ　ｍｏｒｅ　ｉｍｐｏｒｔａｎｔ　ｔｈａｎ　ｃａｒｅｅｒ　ａｎｄ　ｍｏｎｅｙ．