谢田：美国象牙塔内的三个小故事

喇叭里的西敏寺钟声

每天中午12点，校园里都会响起英国西敏寺钟声（Westminster Chime）的音乐。加入校园不久的师生，都不知道音乐来自何方，也不知道是什么东西发出来的声音，因为校园里没有高高的、能发出钟声的塔楼。巴茨的第一个故事，揭开了这个小小的谜团。

我们的“钟楼”，其实就是一根电线杆顶上的喇叭，也是每天中午为师生播放悠扬的西敏寺钟声音乐来源。其实多年前，曾是能源部萨瓦纳河核武基地承包商的杜邦公 司（DuPont），在合同完成后，准备捐款为校园建个钟楼，作为送给学校的礼物。当鲍勃‧亚历山大（Bob Alexander）校长宣布捐赠决定时，这件事看起来已经木已成舟。但在教授大会上，斯坦利‧瑞奇（Stanley Rich）教授站了起来，用颤巍巍的声音问了个问题：“难道不能用这笔钱做更有教育意义的事吗？”房间瞬时陷入沉默，大家有些不知如何应对。

鲍 勃‧亚历山大博士至今仍担任荣誉校长，为学校筹款、规划，他的办公室就在商学院的楼里、我的隔壁。众所周知，亚历山大是谈判高手，没人在谈新建设项目时， 会比他做得更出色。所以，当时没人会质疑校长的项目决策，尤其是来自害羞、轻声细语的数学教授瑞奇嘴里，更让人觉得不可思议。如果别人送你一匹马作礼物， 你不会当场掰开马嘴看里面的牙口怎样，或者提其它要求。何况，马夫还是一位意志坚强、情绪激昂的校长。所以，大家都不知如何是好，出人意料的是，倔强的校 长说，那就再想想其它可能性吧。

就这么一想，校园里缺了钟楼。取而代之的，是杜邦天文馆（DuPont Planetarium）。这些年来，成千上万的学生和市民在美妙的天文馆里参观学习，了解我们小小的世界所在的无限宇宙。巴茨说，每天中午听到电线杆顶 上的喇叭播放的西敏寺钟声音乐录音，他都会想到瑞奇教授，感激他简单、出人意料的问题。

该做的事和正确的事

这是巴茨的第二个故事。多年前，一位在学校教书多年的讲师，接受了另外一所学校的终身教职（tenure track position）。讲师是不在终身制上的，亦即只能作为讲师，不会成为终身教授。春季学期时，他告诉系主任他准备离开。后来，校方也知道他要走了。然后 校方告诉他，他的州医疗保险7月1日以后就没了，因为他秋天不会在这里任教。那时，COBRA（编注：针对失业雇员的健康保险）非常昂贵，而他的新雇主的 保险，要到8月中才开始。

消息传开，教授们慢慢也都知道了这件事，大家都觉得这事有些不妥。这位讲师如果不告诉别人他要走了，而是等到最后 一刻才告诉学校，他的保险就不会中断，他也不用花钱购买COBRA。学校的政策，似乎在惩罚那些做正确的事的人们。有人去问为什么这样，回答是政策就这样，没有办法。

四月的教授大会上，一位教授提议设个基金，募集捐款，为这位同事支付两个月的COBRA。如果每人捐5美元，保费就解决了。一个星期内，捐款匿名涌进来，许多人捐了超过5美元。钱给了那位要离开的讲师，他也表示感激。在所有的人看来，大家都做了该做的、正确的事。

但不久后，南卡州政府的政策变了，这位即将离去的同事的健康保险，可以延续到夏天的结尾，他不必购买昂贵的COBRA了。许多人与该讲师取得了联系，建议他把这笔钱捐给学校的一个慈善基金。这似乎是一件该做的、正确的事。

几天后，讲师给大家电子邮件回覆，说他决定自己留下这笔钱。消息传到全体教授后，大家感到有些愤怒，也有些遗憾。但所有的人都认为，不管这笔钱最后去了哪里，大家当初的捐款，仍然是一件该做的、正确的事。

又过了几年，一个大家都熟悉的名字，出现在申请学校一个终身制的教授职位的候选人名单里。对这份申请，负责搜寻的遴选委员会（Search Committee），也知道该做的、正确的事是什么。

感恩和感激

巴茨的第三个故事，是关于他自己。

多年前，巴茨还没拿到终身教职时，有天接到电话，是美国公民自由联盟（ACLU）的代表，要求安排一场演讲会，讨论里根总统的最高法院大法官的提名人罗伯 特‧博克（Robert Bork）。博克是有争议的人物，因为他认为，美国宪法里没有对隐私的保护，并且他曾在尼克松（Richard Nixon）总统的要求下，解雇了水门事件的独立检察官。巴茨认为，大学的作用，就是提供各种观点的开放平台，所以他就安排了讲座，并发出新闻稿，让公众 得以参加。

几天后，邻城的报纸政治新闻编辑来电，问是否也请了观点对立的演讲者以提供平衡。巴茨回答说，如果编辑想要发声，可以另外安排一 个类似的论坛；这次的论坛是开放性的，学校无需评估每一位在大学里演讲的人，也不需要去提供什么平衡，或必须去找一位观点对立的讲者。当然，对话不欢而 散，编辑非常恼怒。

第二天，该报纸的头条社论即呼吁解雇巴茨教授。巴茨的学生听说，该编辑曾对别人自夸，他能终结巴茨的教授生涯。虽然巴茨当时表面上还是坚持言论自由的重要性，但他也承认，私下里确实担心自己和家人的福祉受到影响，对学校会不会解雇他，感到有些不安。

随后的教授大会上，校长亚历山大谈及美国大学作为开放性论坛的作用，全体教授通过决议，无异议支持主办讲座。直到今天，巴茨还是很感激同仁的支持。

当然，我们也很感激巴茨教授的故事。

本文转自426期【新纪元周刊】“商管智慧”栏目
想提前看到新纪元更多精彩文章吗？请访问新纪元周刊网站：
http://mag./

新纪元杂志PDF版订阅(52期10美元)