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關於 fellow, 院士,和 人情
送交者: 講8卦 2006年03月21日15:54:16 於 [教育學術] 發送悄悄話

提到fellow和院士,讓我忽然覺得想講講8卦。

前後給3個fellow幹過活,

第一個,德裔,一流學術水平,嚴謹木衲, 舉例說明:

老闆帶着出去會議,碰到一個長期合作夥伴,老哥們。於是飯局,大家開心。
局中, 老闆滔滔不絕research work。 俺頗覺無趣。豈料局後,老哥們苦
着臉跟我們學生開玩笑,當然是背着老闆,u know for how many yrs, the
only thing he (指老闆) talks to me in the meal is about **&*& (專業名詞)。
這個老闆的social能力簡直不是一般的。。弱。。或者說,他不太需要通過
social活動得到什麼,不在乎。畢竟,他當年賴以成名的成就在這很窄的領
域裡基本上每個人都知道,沒有人能質疑。 無任何的人情事故。60多人了,
不歇着,research還親自操刀上陣。可這樣子,他的group始終做不大。

第二個,俄裔,world-class scientist, 古道心腸,舉例說明:

society chairman過幾年。retired幾年了,還是有人送錢上門來。他早年的
弟子弄了個公司,於是把項目拿到公司做。還有花不完的,養了幾個閒人,
這幾個閒人一個星期來實驗室幾個小時,陪他玩玩那些捨不得扔的古董設備。
然後炮製些。。東西。。。帶着幾個小跟班,,各地開會呼朋喚友去。 某年
某個閒人碩士畢業,琢磨着要讀個MBA提高一下。沒錢怎麼辦,跟老闆
一合計,成,我給你出學費, 你每個星期回來給我掃掃地把(誇張了一點,但
的確也差不了多少)。這位早年research做的極為出色,但是現在看來他同樣
是人情練達成文章了,很多舊部同僚都給他面子,買他老臉。

第三個,亞裔,學術上和前兩位比屬於後進,而且是移民第一代,舉例說明:

為人手段八面玲瓏,不放過拜任何一尊菩薩的機會。苦苦做了20年research,終於
熬成fellow.academic成就雖不如前兩位高,也算成婆了把。某日向其請教一學術問題,
其不懂,向我推薦其一朋友。我一看,誒,對方也是個senior scientist麼,請教
的時候口氣要客氣一點。不想對方無比nice,對任何傻瓜問題均不覺恥而回答。於是
拍老闆馬屁,你真厲害,有這麼夠義氣的朋友,一講是你的學生,沒得說,人幫忙。
不想老闆撇撇嘴,竊笑,這小子,指望我的recommendation評fellow呢,你有
問題趕緊問他,等我推薦信給了你就找不到他人了。最後來了一句,哪有這麼容易
的事,想當年我。。。。。呵呵,就不說了。琢磨他當初也是到處求爺告奶找
推薦的。沒辦法,研究成果還沒到人見人愛,知名度還沒到人見人知的地步。 可
也是有辦法,朋友間你拉我一把,我拉你一把,還是能彌補一點。所以他常常在group
meeting上教導咱的中心就是。。。。在家靠父母。。。出門靠朋友。。。。。。


看到這些形形色色的成功人士(看不慣成功人士說法的您可千萬別和我撇成功的定義,
我的意思不是你想的意思),就一個想法,人啊,真是不一樣,不一樣的人走不一樣
的路,可最終呢,不同的路又可以走到同樣的終點。

說這些,沒啥特別想法,大家就當作8卦看一看。

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