當然也可以說是被迫的。

新的改革方案的核心主要是兩點，

1，提高標準，包括進門的門檻和永久職位的標準。其實用美國的標準衡量，這些都是很正常的舉措。國內大學或早或晚都要走這條路。
2，形成一種流動的體制，鐵打的營盤流水的兵，能流動則有迴旋餘地，則有新鮮血液，則有發展空間。

這兩點都是既有普遍性又有針對性的。

1，北大的主要強點之一是學術空氣比較寬鬆，兼收並蓄，自由發展。另一方面這也是弱點，即容易流於鬆散。必須強化管理，嚴格要求。

2，到80年代，北大的主要學科多數是全國最好的或最好的之一，但一搞改革，就不一樣了。這些學科的水平跟國際水平多相差甚遠，想提高一大截很難指望原有的人員，自己新培養的也是近親繁殖。

朱清時說的改老校不如建新校，非常對。北大是國內一流，但相當於國際三流，如果建新系或新研究中心，只要有財力和名聲，直接引進國際一流或二流人才組成精幹的隊伍就可以很快超過北大原來水平。北大經濟中心和清華生物系都是現成的例子。你要改舊系，人員怎麼擺平是極為頭疼的事。
所謂國內一流的教師隊伍與別人引進更好人才相比漸漸成了雞縲。北大理科一直很強，但這是在國內比，而且解放後國內培養的人差別不大。一個SCI，南大努力了一下，就領先了北大八年，北大費了九牛二虎之力才趕上，還沒坐穩又被清華超過，而且差距在拉大，再不做根本的改革，理科老大的說法就會被別人當笑談。文科在別人的挖人攻勢下也撐不了太久。

是背水一戰的時候了。