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解放军战力考核遭遇怪事 新型火炮齐射无一命中
送交者: warbow 2012年12月30日21:54:14 于 [军事天地] 发送悄悄话

解放军战力考核遭遇怪事 新型火炮齐射无一命中

解放军报    
 

  ■训练作风是一个老话题,也是一个必须常讲常抓的问题。训练作风的好坏,直接关系到部队战斗力,关系到战场上的生与死、胜与败,绝不能等闲视之、麻痹大意。军队要实现“能打仗、打胜仗”的目标要求,良好的训练作风是一个基本前提。

  ■训练作风不好,最直接的表现有两个:一是训练不贴近实战;二是不愿意、不敢于暴露问题。兰州军区某防空旅敢于直面问题,通过剖析典型事例改进训练作风,使训练更加贴近实战,他们自揭“伤疤”的勇气可嘉,举一反三、亡羊补牢的行动更可贵。

  12月中旬,随着兰州军区某防空旅冬季野营拉练的展开,一场在该旅持续了4个月的训练作风大讨论暂告一段落。

  一场讨论为何持续了4个月?这次讨论给部队带来了啥?带着这些问题,记者来到该旅一探究竟。

  事件回放

  新装备咋“剃了光头”

  对于防空旅的官兵来说,2012年8月19日是一个刻骨铭心的日子。

  那天,该旅接受兰州军区作战能力考评,官兵们驾驭去年列装的某新型火炮,信心十足地开赴演练场。

  骄阳似火,黄沙漫漫,经过伪装的数十门新型火炮和雷达悄然隐藏在腾格里沙漠腹地,准备给“敌机”以迎头痛击。

  “目标出现,准备射击!”上午11时许,雷达捕捉到了目标。“放!”第一组群炮对空怒吼后,指挥组发现靶标依然在阵地上空盘旋。“第二组射击准备!”出人意料的是,第二组群炮的密集射击后,靶标仍然安然无恙。看着靶标一点点从雷达上消失,官兵们都懵了。

  “新装备‘剃了光头’!”这个消息在演兵场上“炸开了花”,官兵们简直不敢相信自己的眼睛,军区考评组的专家也有些纳闷。

  原来,去年8月15日,该旅官兵驾驭刚列装3个月的该型火炮进行实弹射击,打了“满堂红”。为此,该旅在给上级的汇报材料中写道:“某新型火炮列装3个月形成战斗力。”

  原因追踪

  “虚花”不可能结“实果”

  部队还未返营,该旅就组织官兵开展大讨论,要求各级进行深刻反思,认真查找失利原因。

  起初,参加考核的官兵把失利原因归结于3点:一是这次考核中靶标飞得太高、太快,超出平常训练标准很多;二是此次参考人员临时抽点,不是平常训练的原班人马,配合不够默契;三是这是军区级的考评,现场有不少领导观战,官兵心理压力较大,造成失手。

  没想到,这份原因分析报告很快就被旅领导打回。在随后召开的分析会上,旅政委徐鹏几句话说得与会人员哑口无言:“真上了战场,敌机要比靶标飞得更快、更高!”“打仗时,连炊事员都有可能去操炮,配合不默契说明训练不到位!”“一次考核就有这么大的心理压力,上了战场怎能打得赢?”

  随后,旅党委组织各级广泛开展以“正确看待失败,勇于面对问题”为主题的讨论,引导官兵找准失利的原因。经过近一个月的总结梳理,失利原因终于浮出水面。

  ——去年的“满堂红”是在射击条件十分简单的情况下取得的,靶标的参数事先都知道,也没什么实战背景,这样的成绩反映不出真实训练水平。

  ——去年轻而易举打了“满堂红”,不少官兵有些飘飘然,有的官兵认为新装备智能化程度高,训练不用像以前那么费劲了,致使在训练中蜻蜓点水,放松要求甚至降低难度。

  “训练开‘虚花’,咋能指望上了战场结‘实果’?”在旅议训会上,徐政委语重心长地对大家说。

  举一反三

  在揭“家丑”中查找不实作风

  事情没有就此完结。旅党委要求各级持续开展讨论,以此为鉴举一反三,对部队训练中存在的不实作风进行深刨细挖。

  “这一挖,还真挖出了不少问题。”采访中,旅长陈西峰说。

  ——训练中存在自降标准的现象。战术训练时,匍匐训练本应用带刺的铁丝网,可有的连队却使用橡皮筋;选择炮阵地时,便于疏散隐蔽本是第一原则,可有的指挥员却首先考虑怎样便于展开,不注重战场伪装;夜间训练,不少小手电还在阵地上闪烁。

  ——训练场上有报喜不报忧、过分看重名利的现象。在以往的训练总结中,讲成绩比讲问题多,论功行赏比从严问责多;参加上级比武竞赛和检验性考核,一些单位临时拼凑训练尖子,表面上摘金夺银,可整体训练水平却不高。

  ——解决问题不及时、不彻底。一些单位对于训练中存在的问题没有深入挖掘,解决问题的举措不多、效果不好,缺少一抓到底的韧劲和狠劲。譬如,前几年训练总结中列出的偏训漏训的问题,去年训练过程中仍然时有出现。

  “不查不知道,一查吓一跳。”该旅主动将新装备形成战斗力的经验材料从上级要了回来,并如实向上级反映查找出的问题。他们自揭“伤疤”的做法,得到了上级领导的肯定。

  正在行动

  锻造“能打仗、打胜仗”的部队

  这场讨论持续了近4个月。旅党委研究后认为,此次实弹射击“走麦城”的教训十分深刻,要以此为鉴,按照“能打仗、打胜仗”的要求切实改进训练作风。

  在旅领导的带领下,机关、各营连立即行动起来。他们结合学习贯彻十八大精神,集中利用3天时间召开“推进部队建设转型研讨会”,对实弹射击暴露出的20多个问题进行“会诊”;狠抓部队复训补训,为全旅官兵建立了补差训练档案,缺啥补啥。老兵退伍后,该旅及时调整训练编组,重新组建火炮群射单元,使火炮随时都能执行任务。

  督导组巡查、视频曝光、对手把脉、定期自查……记者翻阅该旅《2013年改进训练作风奖惩措施明细表》发现,旅里对狠抓新年度训练作风出台了一系列配套措施。陈旅长告诉记者,经历过这次切肤之痛,旅党委决心对训练中的不实作风做到“零容忍”。他们一边自查自纠一边制订举措,在改进训练作风中收到实效。前不久,上级组织年终训练考核,该旅取得了总评优秀的好成绩。

  该旅展开的冬季野营综合拉练让人耳目一新:天寒地冻,旅常委走在队伍最前头,没有一个搞特殊;野炊,方圆几公里见不到一丝炊烟;各种大功率电台、无线电设备全程对抗。

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