隨着時間的流逝，亞特蘭大的華人大都忘記了當年發生的“華人活動中心”奪權事件，許多來自大陸的華人可能根本就不知道有這件事。但是，當年因“新黨”的支持者們能夠“專空子”拿下“華人活動中心”董事會的事件確實給不少當地的華人社團敲響了警鐘。為了防止類似的事件重演，許多團體於是都開始更改、完善自己的規章制度。

其一，許多團體開始對候選人的資格進行了要求。如：候選人在選舉時必須是已經有三個月以上會齡的會員。這樣可以防止有新人在選舉時，一入會就參選。

其二，許多社團的理事會改為每年只改選一半理事，每位新理事任期兩年。這樣做的好處是因為每次改選後總還有一半老理事在，保證了理事會工作的連貫性，另外也避免了被別人“一鍋端”的可能性。其實，這樣的跌更式改選在美國公司的董事會裡是最常見的，但以前在不少華人社團里並不常見，原因大多是很少有人願意出來做兩年這種義工。

其三，個別大陸社團（如“亞特蘭大中國商會”）的理事會候選人都成為“內定”、無差額“選舉”，反正是你投票也好，不投票也罷，都是紙上的幾位當選。這樣做的“好處”當然保持了理事會的高度團結、一致，也的確提高了工作效率，而且“當選”的理事們也的確賣力工作。這“內定”的壞處嘛，就不用我說了。這與我們國內的機構很像。

還有的社團更絕，還規定了“終身會長”。不過人家那可不是閒職，是遇到事都要自己掏腰包請客的差。如有兄弟社團搞慶典宴會，您就至少包幾桌吧？當然了，我搞宴會時你也得來捧場，這叫禮尚往來。看你們誰還不服？！