在工作中，我們經常面對很多的deadlines。老闆們當然希望/要求我們做事情又快又好, 既能按時完成任務又能不出任何差錯。可是想要任何時間都做到又快又好卻不是件容易的事。有些時候幾乎是不可能的。如果你必須做出選擇。你會選擇“快”-按時完成工作在截止時間前交稿，明明知道報告/作品有紕漏有錯誤，但基於時間緊迫，先交上去再說。還是選擇“好”-寧缺毋濫，即使是沒能按時完工。也要讓交出的工作一定是經的起推敲的成果呢?或者說質量和速度哪一個更重要一些呢?
雖然不是絕對，對於具體的工作要具體地去分析, 但我個人認為質量比速度更重要。因為如果質量不能保證，既使是按時交出去了, 工作並沒有完成。這有點兒象考試，按時交捲兒重要，但正確的答案更重要。如果答案是錯的，什麼時間交捲兒已沒有什麼意義了。老闆們開始也許會很高興你 “按時完成” 工作，但很快就會被繼而而來的修改工作而煩惱。而且如果他沒有好好檢查而及時發現工作中的錯誤，而輕易相信並且採用了你的錯誤的數據或者圖表。那他會非常懊惱不得不面對的善後工作。修改不僅僅會帶來很多的麻煩，更重要的是失去了誠信。而失去了Credibility是在工作中非常致命的一個失誤。如果由於你的錯誤而導致了你的老闆在他的老闆的面前“下不來台”，那你的好日子也就快到頭了。碰上好的老闆，也許還會給你個改正的機會，碰上不好的老闆，那你就很難會再被重用，被掃地出門也未可知。
不久前去參加了一個專業方面的交流會議。有一家公司的CFO講話，他說了一句話我覺得跟我的想法很相同。那就是，”不是有百分之百把握的報告，我是不會交出去的，因為一旦報告中有錯，那個錯誤的數據總會來找麻煩，不一定哪一個“頭兒”的手裡就有一份印在紙上的那份報告，很久以後都會拿出來問你這個數據是哪裡來的“，”所以我寧可承認我還需要更多的時間推敲，也決不匆匆忙忙地把報告交出去“。
當然”又快又好“是最好的，但是如果條件不允許，那就力求好。絕不為了趕時間匆匆交差。
