作者：杨子

加拿大广播公司CBC报道说，加拿大的两个行业严重缺人手：一个是石油行业，另一是通讯行业。

1。通讯行业缺人！中国留学生笑了。

自 从北电倒闭后，加拿大人就对通讯没了兴趣，尤其年轻人没了学通讯的动力。设在首都渥太华的信息通信技术委员会ICTC年报认为，从今年2011年到 2016这五年，加拿大需要10.6万名通讯员工，显然在加国很难找到这么多的合格申请人。尤其有五年通讯工作经验人更是青黄不接。

ICTC建议，加国通讯业界、加国政府、大学、培训机构应当扩大信息通信技术专业的招生，并呼吁业界为员工提供更专业的发展机会，公司要开放，要接受种族多样性。

中国通讯届的技术大腕们，乘早快点申请移民，等你排到队的时候，说不定一批一个准。好机会，别耽搁。

2。石油天然气行业缺技术员，更缺石油工人！

位 于CALGARY的石油行业人力资源委员会说，不论未来的能源价格如何，也不管石油天然气行业如何发展，加拿大未来十年在石油天然气行业将面临“严重且长 期的”劳动力短缺。未来十年，有超过30%的员工退休，但现在的年轻人对学石油开发不踊跃，因此该行业至少缺3.9万名新员工。

咱华人个头小，当石油工人多为王铁人，比起北美汉在工地上一定吃亏；但现代的石油开发有大量的“脑力”“嘴力”部门，咱们的地质、石油院校又那么多，我看有机会，乘早。

俺们这一代生不逢时，那是学啥过剩啥的年代，你们年轻人这一代可不一样，学什么缺什么，让人羡慕那！跑到手边的工作，喜欢就盯好了，别让他溜了。好好把握！