面試這東西，我感覺對專業能力的考察是次要的

送交者: dadahan 2009月03月27日13:40:46 於 [競技沙龍] 發送悄悄話

回  答: 轉悠: 職場生涯---面試的經歷 由 轉悠 於 2009-03-27 06:03:34

雇主主要想看的是這個人的待人接物能力，或者直接說，這個人的言行屬於不屬於他們這個群體，進來是不是能很好的融入這個小社會。所以呢，談話過程雙方就不得不很虛假了，都要繃着個勁。說俗了吧，雙方行為都有點屬於裝孫子，其實細想挺沒勁的，呵呵

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精闢！ - 機會園丁 03/27/09 (375) 　　　　哈哈，火候，孫子一定要裝，但火候要掌握 - dadahan 03/27/09 (378) 　　　　　　最近想造一級浮屠 - 機會園丁 03/27/09 (190) 　　　　　　我覺得更象相親. 對上眼了, 怎麼都好說. - 阿胖~ 03/27/09 (213) 　　　　　　　　呵呵，找工作和相親的一個根本不同是 - dadahan 03/27/09 (230) 　　　　　　　　　　哈哈，主要是價格問題。 - 阿胖~ 03/27/09 (152) 　　嘿嘿，如果把面試時人的行為屬性給去掉 - dadahan 03/27/09 (144) 　　大旱，現在我總算知道如何當老闆了， - 快樂園丁 03/27/09 (203) 　　　　對對不起，剛才應該跟在你這裡，老糊塗了　　/無內容 - dadahan 03/27/09 (162)

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