关于高低的概念，本身就是对比的意思，而对比往往就可能产生优劣的含义，但其实并没有固定的定义，比如高血压高血脂你认为是表示优还是劣？

而高贵，低贱的用法，使得高低与优劣在人们的潜意识上联系在一起。

而高端人才（比如CEO），低端人才（比如厨师），或者高端劳力，低端劳力的说法，可能是指同样的人，也可能指不同样的人，那么是否具有客观描述的性质，还是具有表现优劣的意思，显然是因人的价值观而定的。

因为所联系的主语不同，人才与劳力，前者给人以具有创造性的含义，后者给人以体力劳动的含义，而人们发明这些不同的词汇，是历史因素。但那种更高大上？或者更让人愿意接受？

尽管多数情况下指的是同一批人。

比如换一种说法，高端劳力，低端人才，你是否觉得顺眼？

而如果说高贱，低贵，我敢肯定没人接受这种说法，因为这些都不符合人们的perception。

这就是perception对这类词汇的影响，是因为你具有这种关于贵贱的潜意识。

那么关于低端人口的说法，显然是可以有不同解释的，不能排除就是个描述某种客观现实的意思，但在perception的影响下，就可能被人曲解为另外的含义。所以甘地专门解释对于希望发现truth的人，最重要的就是要抛弃perception的影响。

在美国，关于对黑人的称呼，不论black，还是negro，因为历史的因素都带有贬义（black原来比negro更贬低黑人，尽管如今无所谓了），同样的，Chinaman也是具有一样的概念，而且直到今天。

但低端人口的说法在中国是否有类似的历史因素？

有时候觉得老中需要启蒙的东西太多了。