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涯:家內的勞工權
送交者:  2007年01月27日16:54:55 於 [五 味 齋] 發送悄悄話


與LG共事多年, 勞資關係非常和諧, 早已拋棄了各盡所能, 按勞分配的社會主義, 提前進入了各盡所能, 各取所需的共產主義社會. 對於我這樣一個能力較低而需求較高的人來講, 共產主義無疑是美妙的天堂. 我倆一直在共產主義的康莊大道上攜手並進.

當社會的結構發生變化時, 矛盾也隨之而來. 淡天天首先進入了勞動大軍, 擔負洗碗,其結果是我家的各類瓷器失蹤率大大提高, 劫後餘生者也都缺邊掉瓷. 當淡天天拍拍屁股, 離家進入大學的上層建筑後, 我們家的瓷器已全部更新了.

我這個高級管理人員和LG 這個威風凜凜剛升任的初級管理人員, 對淡天天的勞務自然是不滿的. 但當淡小涯接過了姐姐留下的重任後, 我們才懷念起淡天天的不計報酬的優良勞動態度.

淡小涯以全新的姿態承擔了新時代的洗碗任務, 他對勞工法有很深的理解並付諸實施. 不但周末法定休假, 節假日也一律工休, 而工資是按月付的. 在幹了兩個月後, 他正式提出要漲工資, 理由很充分: 工人在干滿一定時間後, 老闆都會漲工資. 我拒絕了他的要求, 原因是: 他的工作量並沒增加, 工作效率也末提高.

我們家日常用的餐具已換成摔不破的仿瓷的, 夠淡小涯洗六年直到他上大學了.


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